白芨溝煤礦團委開展“我的崗位我做主”活

本網(wǎng)訊：今年以來，神寧集團白芨溝煤礦團委在全礦青年崗、團員中開展了“我的崗位我做主”活動，把崗、團員標(biāo)準(zhǔn)上崗、文明上崗、公正公平上崗、安全上崗、解決問題上崗作為考核青年崗、團員工作業(yè)績，執(zhí)行獎罰的重要依據(jù)。

進入新年以來，該礦團委引導(dǎo)基層連隊團青組織把崗位標(biāo)準(zhǔn)作為安全工作的首要任務(wù)來抓，制定了詳細(xì)的“我的崗位我做主”活動考核細(xì)則，突出青年崗位成才，把崗位建功立業(yè)、崗位規(guī)范操作、崗位監(jiān)督職能發(fā)揮作為培養(yǎng)塑造安全生產(chǎn)骨干的重要渠道，迅速扭轉(zhuǎn)青年員工崗位責(zé)任意識。在加強崗團員思想教育的同時，團委還對崗、團員的工作業(yè)績按照“崗位做主”情況進行綜合評定，給他們部分權(quán)限，鼓勵崗團員在自己的崗位上做主，然后“論功行賞”，激勵崗、團員“自覺變被動要求為主動出擊”。截止到2月18日，該礦崗、團員監(jiān)督制止各類不安全行為110余起，整改各類安全隱患80余項，提安全合理化建議150余項，崗、團員實現(xiàn)了無違章，消除了身邊胡干、蠻干現(xiàn)象，全礦安全形勢進一步得到了鞏固。

通過該礦團青組織“我的崗位我做主”活動開展，進一步激勵了崗、團員立足本職崗位發(fā)揮自我管理的工作責(zé)任感，樹立青年員工“我的崗位我做主”的崗位安全生產(chǎn)榮譽觀。