攀煤公司太平礦高度重視組織發(fā)展工作

在七一前夕，攀煤公司太平礦的４２名新黨員加入黨組織，這是近年來(lái)該礦高度重視組織發(fā)展工作的結(jié)果。

據(jù)了解，近年來(lái)，該礦高度重視組織發(fā)展工作，把組織發(fā)展工作作為黨建工作的一項(xiàng)最基礎(chǔ)工作來(lái)抓，每年制定下發(fā)組織發(fā)展規(guī)劃，明確發(fā)展目標(biāo)，完善積極分子培養(yǎng)考核制度和組織發(fā)展責(zé)任追究機(jī)制，將責(zé)任落實(shí)到人頭，目標(biāo)細(xì)化到總支、支部；圍繞確定的目標(biāo)，通過(guò)舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，黨員大會(huì)、黨課、黨內(nèi)的主題實(shí)踐活動(dòng)吸收入黨積極分子參加，組織入黨積極分子參觀烈士陵園、英雄紀(jì)念碑、攀枝花開(kāi)發(fā)建設(shè)紀(jì)念館、金色攀枝花愛(ài)國(guó)主義教育基地等形式加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的黨史教育、黨性修養(yǎng)和先進(jìn)性教育；通過(guò)談話談心、下任務(wù)、壓擔(dān)子、每季思想?yún)R報(bào)等形式加強(qiáng)對(duì)積極分子的培養(yǎng)，并從思想認(rèn)識(shí)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和群眾基礎(chǔ)等多方面嚴(yán)把發(fā)展黨員工作的“六關(guān)”考核，保證發(fā)展質(zhì)量。今年發(fā)展的４２名黨員是從全礦思想過(guò)硬、作風(fēng)扎實(shí)、業(yè)務(wù)嫻熟的生產(chǎn)、技術(shù)骨干和優(yōu)秀青年職工挑選出來(lái)的先進(jìn)分子，他們的加入，為黨組織增添了新鮮血液，給黨組織帶來(lái)了生機(jī)與活力。

（圖為新黨員宣誓情景）