調(diào)度室副主任安全生產(chǎn)責(zé)任制

調(diào)度室副主任安全生產(chǎn)責(zé)任制

調(diào)度室副主任應(yīng)積極協(xié)助調(diào)度室主任在分管范圍內(nèi)開展好相關(guān)工作，對分管范圍內(nèi)的工作負直接責(zé)任。調(diào)度室副主任必須熟練掌握煤礦安全專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全資格證。

一、崗位職責(zé)

1、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示、指令;遵守國家有關(guān)煤礦安全的法律、法規(guī)、安全標準、技術(shù)范圍和煤礦“三大規(guī)程”。在調(diào)度室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，搞好分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)調(diào)度工作。

2、必須堅守崗位，不得擅離職守。

3、按照分管要求認真做好煤礦安全生產(chǎn)的調(diào)度工作，做好安全信息的上傳下達。

4、隨時掌握煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場的實際情況，及時發(fā)現(xiàn)解決存在安全生產(chǎn)問題，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，采取相關(guān)措施，督促責(zé)任單位及時解決處理。

5、調(diào)度室主任未在崗位時，調(diào)度室副主任應(yīng)根據(jù)安排承擔主任職責(zé)。保證相關(guān)工作的連續(xù)性。

6、協(xié)助主任制定科室各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，并按規(guī)定進行監(jiān)督考核。

7、負責(zé)礦井生產(chǎn)準備工作;協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的各類問題，保證礦井正常接續(xù)。

8、按時參加安全生產(chǎn)會議。負責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度會、生產(chǎn)平衡會，并形成會議紀要，督促各部門落實。

9、掌握采掘接續(xù)情況及生產(chǎn)工作計劃、生產(chǎn)準備工作計劃，協(xié)助主任做好安全生產(chǎn)調(diào)度工作。

10、協(xié)助主任，組織調(diào)度人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，不斷提高調(diào)度人員的安全意識和業(yè)務(wù)水平。

11、分管“三防”副主任負責(zé)日常“三防”調(diào)度管理工作;定期組織召開“三防”工作會議;及時組織巡回檢查，及時發(fā)現(xiàn)、解決存在問題，督促整改落實。做好“三防”達標工作。

12、分管機電副主任負責(zé)日常機電管理調(diào)度的監(jiān)督和檢查工作，定期排查隱患，及時總結(jié)和分析存在的問題，提出解決方案。

13、分管經(jīng)營調(diào)度副主任負責(zé)日常經(jīng)營調(diào)度工作的監(jiān)督和檢查，調(diào)度煤炭產(chǎn)、銷、存變化情況。定期召開經(jīng)營調(diào)度會議，及時總結(jié)和分析存在的問題，提出解決方案。

14、掌握礦井災(zāi)害預(yù)防計劃和避災(zāi)路線。當?shù)V井發(fā)生重大事故時，按照事故匯報程序向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報。在總經(jīng)理的指揮下，調(diào)動一切力量，積極組織人員進行搶救。

15、協(xié)助主任做好調(diào)度專業(yè)安全質(zhì)量標準化工作，確保動態(tài)達標。

16、盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。

二、責(zé)任追究

1、有下列行為之一的，給予調(diào)度室副主任警告處分;造成嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(1)違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;

(2)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止;

(3)對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的;

(4)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予調(diào)度室副主任降級直至開除的紀律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(1)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;

(2)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;

(3)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，不能夠提供有關(guān)情況和資料的。

3、對煤礦的安全生產(chǎn)調(diào)度工作按照分管范圍負直接責(zé)任或主要責(zé)任。

4、在帶班期間調(diào)度室發(fā)生無人值班或值班人員不認真負責(zé)，調(diào)度室副主任負直接責(zé)任。

5、決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或者損失的，調(diào)度室副主任負直接責(zé)任。

6、對于上述負直接責(zé)任、主要責(zé)任的，根據(jù)情節(jié)嚴重程度，按照有關(guān)法律、規(guī)定，給予經(jīng)濟處罰、行政處分或追究刑事責(zé)任。