梧桐莊礦“三推行”實(shí)現(xiàn)安全年

梧桐莊礦工會(huì)

“三推行”實(shí)現(xiàn)安全年

本網(wǎng)訊（通訊員 王慶州）今年以來，冀中能源峰峰集團(tuán)梧桐莊礦工會(huì)積極發(fā)揮群眾性安全組織，創(chuàng)新安全管理模式，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)夯實(shí)了基礎(chǔ)。

推行親情教育保安全。該礦把親情化教育與安全教育有機(jī)結(jié)合起來，組織安全協(xié)管員、群監(jiān)網(wǎng)員開展親情化教育“五進(jìn)”活動(dòng)，即進(jìn)宿舍、進(jìn)家庭、進(jìn)井下、進(jìn)班組、進(jìn)崗位，使安全教育更多融進(jìn)親情化內(nèi)涵，提高了安全管理實(shí)際效果。

推行激勵(lì)活動(dòng)保安全。該礦工會(huì)長期在各單位依據(jù)當(dāng)月職工在崗位上表現(xiàn)，開展“爭(zhēng)當(dāng)安全明星”、“最佳健康職工”等激勵(lì)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)職工搞好安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性，推動(dòng)全礦安全工作持續(xù)穩(wěn)定開展。

推行寓教于樂保安全。該礦工會(huì)定期組織女協(xié)管開展安全宣講、安全文藝匯演等以安全為主題的寓教于樂文化活動(dòng)，既豐富了職工的業(yè)余文化生活，又使職工受到了安全教育，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。