安全目標(biāo)管理制度
（一）為抓好煤礦安全生產(chǎn)管理，實(shí)現(xiàn)預(yù)定的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)，確保安全生產(chǎn)，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》（2016）第4條“煤礦企業(yè)必須建立健全安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)管理、投入、獎(jiǎng)懲、技術(shù)措施審批、培訓(xùn)、辦公會(huì)議制度，安全檢查制度，事故隱患排查、治理、報(bào)告制度，事故報(bào)告與責(zé)任追究制度等”的規(guī)定，制定本制度。
（二）煤礦年初要制定本年度安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)，并在文件中明確規(guī)定，制定實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)的安全工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
（三）煤礦年度安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)要分解下達(dá)到各基層區(qū)隊(duì)，各基層區(qū)隊(duì)根據(jù)煤礦下達(dá)的目標(biāo)，將本區(qū)隊(duì)目標(biāo)分解到具體的班組。通過(guò)目標(biāo)分解，最終達(dá)到以個(gè)人保班組.以班組保區(qū)隊(duì).以區(qū)隊(duì)保礦井，確保安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
（四）安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)管理實(shí)行重獎(jiǎng)重罰，體現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān).利益共享的原則， 層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。煤礦與各職能機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人.煤礦與各區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人.區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人與班組負(fù)責(zé)人都要簽訂安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)責(zé)任書(shū)，年底考核兌現(xiàn)。
（五）安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)管理實(shí)行全員參與，職工目標(biāo)管理以簽訂安全承諾書(shū)的形式進(jìn)行，每名職工要寫(xiě)出安全保證書(shū)，對(duì)個(gè)人行為做出安全承諾，職工安全承諾書(shū)由班組長(zhǎng)和職工每年簽訂一次。職工安全承諾兌現(xiàn)情況與職工的工資掛鉤。
（六）年度安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)下達(dá)后，礦屬各部門(mén)、區(qū)隊(duì)必須組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，及時(shí)制定和貫徹落實(shí)相應(yīng)的措施。
（七）礦屬各部門(mén)、區(qū)隊(duì)要嚴(yán)格組織實(shí)施年初制定的安全工作計(jì)劃，確保安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
（八）每年年末對(duì)本年度安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析、總結(jié)，為制定下年度安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標(biāo)及安全工作計(jì)劃提供依據(jù)。
