山西汾西礦業(yè)集團(tuán)兩渡煤業(yè) “軟硬兼施”激發(fā)宣傳新活力

山西汾西礦業(yè)集團(tuán)兩渡煤業(yè)

“軟硬兼施”激發(fā)宣傳新活力

（胡青和）山西汾西礦業(yè)集團(tuán)兩渡煤業(yè)公司立足礦情實(shí)際，不斷探索宣傳工作新路徑和新方法，著力構(gòu)建特色文化建設(shè)體系，“軟硬兼施”激發(fā)宣傳新活力，“剛?cè)岵?jì)”促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展。

以培養(yǎng)為基礎(chǔ)，夯實(shí)專業(yè)功底。該公司加大對宣傳隊(duì)伍的培養(yǎng)力度，舉辦了通訊員培訓(xùn)班，邀請人民日報(bào)和中國煤炭報(bào)報(bào)社記者進(jìn)行授課。實(shí)行宣傳報(bào)道師帶徒新模式，將宣傳工作下沉到各基層支部，為基層一線通訊員開辟培養(yǎng)通道，構(gòu)建專業(yè)培訓(xùn)平臺，夯實(shí)基層通訊員的專業(yè)功底，啟發(fā)通訊員苦練眼力、腳力、腦力、筆力，使宣傳隊(duì)伍面貌煥然一新。

以激勵為機(jī)制，提升創(chuàng)作熱情。該公司將宣傳工作列入黨委議事日程，明確將宣傳納入各實(shí)體、部門考核和精神文明創(chuàng)建中。完善獎勵制度，在政工例會上通報(bào)、排名，加大獎勵力度，今年來工兌現(xiàn)獎勵4萬余元，還專門對宣傳抗疫事跡的作者進(jìn)行了獎勵，有效激發(fā)了通訊員的寫作熱情，有10名職工的作品在山西焦煤抗擊新冠肺炎疫情征文大賽中獲獎。

以創(chuàng)新為動力，打造文化品牌。創(chuàng)新宣傳陣地，讓每一面墻壁都“說話”，讓每一個(gè)角落都傳播企業(yè)文化，在隊(duì)辦公樓，建設(shè)了包含中國夢、社會主義核心價(jià)值觀、企業(yè)的發(fā)展史和獲得的榮譽(yù)等內(nèi)容的特色景觀。創(chuàng)新宣傳渠道，稿件由“單點(diǎn)單面”只發(fā)行業(yè)媒體轉(zhuǎn)為“多點(diǎn)多面”聚焦國家、地方、行業(yè)、黨建等各類媒體網(wǎng)站，不斷深挖企業(yè)的先進(jìn)事跡，廣泛宣傳公司在創(chuàng)新發(fā)展中的優(yōu)異業(yè)績，提升企業(yè)的整體形象和影響力，助力打造“信義、擔(dān)當(dāng)、守正、創(chuàng)新”的文化品牌。