九里山礦黨委：做到六個(gè)聚焦 實(shí)現(xiàn)雙向融入
近年來，河南能源焦煤公司九里山礦黨委緊緊圍繞礦井安全發(fā)展實(shí)際，積極探索新形勢(shì)下黨建工作融入安全發(fā)展的新方法、新途徑，創(chuàng)新實(shí)施了具有煤礦特色的“6+2”黨建工作法，有效發(fā)揮了基層黨組織的政治核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為推動(dòng)礦井高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。
該礦把安全生產(chǎn)作為黨建工作的重點(diǎn)，結(jié)合不同時(shí)期的安全工作實(shí)際，利用“黨建工作大講堂”上技術(shù)黨課、安全黨課，舉辦班組長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)報(bào)告會(huì)，開展職工自救互救演練、安全知識(shí)競(jìng)答等活動(dòng)，提高職工的安全意識(shí)，增強(qiáng)安全防范能力。開展 “嚴(yán)格操作標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范作業(yè)行為”活動(dòng)、“黨員示范點(diǎn)”創(chuàng)建比賽。在全礦職工中開展安全操作法征集活動(dòng)，先后推廣了“閆濤濤鉆機(jī)油管快速連接法”、“杜科技綜掘機(jī)常見故障排查法”等5個(gè)職工安全操作法，發(fā)揮了黨員的先鋒引領(lǐng)作用，筑牢了安全生產(chǎn)防線。
聚焦“作風(fēng)轉(zhuǎn)變”，提升干事創(chuàng)業(yè)能力
注重干部作風(fēng)建設(shè)，扎實(shí)開展“制度執(zhí)行年”活動(dòng)。認(rèn)真開展作風(fēng)整頓活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的講話精神。每月開展作風(fēng)評(píng)議，找出工作差距，明確努力方向。成立了作風(fēng)紀(jì)律監(jiān)督檢查小組和安全督察小分隊(duì)，不定期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀(jì)律、請(qǐng)銷假以及區(qū)隊(duì)干部跟值班等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
在抗擊新冠肺炎疫情中，廣大黨員干部主動(dòng)請(qǐng)戰(zhàn)，逆情而上，防控一線黨旗飄揚(yáng)，黨徽閃耀。他們以實(shí)際行動(dòng)贏得了職工的信任和好評(píng)，疫情防控期間，礦井各項(xiàng)工作井然有序，經(jīng)營(yíng)指標(biāo)順利完成。
聚焦“支部建設(shè)”， 提升基層黨建創(chuàng)新力
該礦通過建立黨支部“五對(duì)標(biāo)五提升”考核機(jī)制，對(duì)黨支部的重點(diǎn)工作進(jìn)行季度考核、對(duì)標(biāo)排序。按照“一個(gè)支部一個(gè)品牌，一個(gè)單位一個(gè)特色”的目標(biāo)，在全礦開展了標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建活動(dòng)，夯實(shí)了支部建設(shè)基礎(chǔ)工作。為助推礦井扭虧增盈，開展了“一降五補(bǔ)”大討論活動(dòng)，各專業(yè)、各科室圍繞節(jié)支降耗，制定措施，認(rèn)真落實(shí)。掘二隊(duì)黨支部持續(xù)開展“發(fā)揮表率作用、創(chuàng)建精品工程”活動(dòng)，號(hào)召黨員干部帶頭做表率，高標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建精品工程，該隊(duì)在15091運(yùn)輸巷、16052回風(fēng)巷掘進(jìn)施工中，連續(xù)5 次被評(píng)為“焦煤集團(tuán)最好的采掘頭面”。供應(yīng)科黨支部堅(jiān)持為黨員過政治生日，以此增強(qiáng)黨員意識(shí)，提升黨員形象，
聚焦“生態(tài)文明”，提升環(huán)境治理水平
該礦黨委始終堅(jiān)持“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，傾力打造綠色環(huán)保礦山。礦井開展了以“組織一次專題研討會(huì)、開展一次知識(shí)競(jìng)賽”為主要內(nèi)容的“六個(gè)一”特色活動(dòng)。組織黨員義務(wù)對(duì)矸石山進(jìn)行綠化美化，鋪設(shè)噴灌管道，定期進(jìn)行灑水抑塵。機(jī)關(guān)黨支部、后勤科黨支部組織黨員開展了“黨員先鋒林”創(chuàng)建等活動(dòng)，義務(wù)植樹上萬棵。如今礦區(qū)綠樹成蔭，鳥語花香，置身礦區(qū)猶如置身于花園之中。
聚焦“教育培訓(xùn)”，提升職工素質(zhì)
該礦黨委充分利用井上下語音廣播系統(tǒng)、事故警示教育等形式，讓職工親身感受違章的危害。通過梳理提煉近年來礦井具有代表性的各類安全事故案例，制作了3000余本《事故警示教育手冊(cè)》，讓職工隨時(shí)隨處學(xué)習(xí)安全知識(shí)。組織工程技術(shù)人員到到愛國(guó)主義教育基地參觀學(xué)習(xí)，與技能大師、全國(guó)勞模面對(duì)面交流，感悟先進(jìn)人物的成功之道，激勵(lì)他們崗位成才。開展“機(jī)電首席員工”評(píng)選活動(dòng)，暢通職工技能晉升“雙通道”。一批批專業(yè)人才如雨后春筍，脫穎而出，為礦井美好的明天攢足了后勁。
聚焦“職工福祉”，提升職工幸福指數(shù)
該礦黨委堅(jiān)持開展“金秋助學(xué)”、全員體檢、 “一幫一”結(jié)對(duì)子幫扶活動(dòng)。先后幫扶救助困難職工100余人次，發(fā)放救濟(jì)金5萬余元。通過增添飯菜花樣，加大補(bǔ)貼力度，控制飯菜價(jià)格，改善職工工作生活環(huán)境，后勤服務(wù)工作職工滿意度明顯提升。積極組織開展書法攝影、拔河、文藝演出等職工喜聞樂見的文體活動(dòng)，使廣大職工切實(shí)感受到企業(yè)的關(guān)心關(guān)愛，激發(fā)了他們的干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
