總工程師安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制(麥地掌煤礦)
總工程師是煤礦安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治技術(shù)管理的第一責(zé)任人,礦安委會成員。負責(zé)各專業(yè)技術(shù)責(zé)任,依法參加培訓(xùn),并經(jīng)考核合格。安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治職責(zé)如下:
一、崗位職責(zé)
組織建立礦安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治技術(shù)管理體系。
組織制定礦副總工程師、分管部門負責(zé)人安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制;參與審定礦安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制和規(guī)章制度。
負責(zé)組織制定和審查礦年度災(zāi)害預(yù)防和處理計劃。
負責(zé)編制安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治規(guī)劃、年度生產(chǎn)建設(shè)計劃;負責(zé)審批瓦斯治理、水害防治等中長期規(guī)劃。
組織制定礦井專業(yè)人員培訓(xùn)計劃,檢查特種作業(yè)人員接受安全培訓(xùn)和持證上崗情況。
組織編制礦井生產(chǎn)接替計劃,合理安排生產(chǎn)布局,杜絕不合理集中生產(chǎn)。
組織開展隱患排查及職業(yè)病危害排查工作,組織制定礦井重大及職業(yè)病危害隱患治理方案。
組織開展安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理措施的制定。
組織開展礦井通風(fēng)阻力測定、礦井瓦斯等級鑒定、煤層瓦斯參數(shù)測定、煤層自燃傾向性和煤塵爆炸性鑒定工作;組織開展礦井隱蔽致災(zāi)地質(zhì)因素普查和地質(zhì)補充勘探工作。
組織編制并實施礦井采區(qū)設(shè)計,組織審批作業(yè)規(guī)程,并監(jiān)督實施。
審批礦井通風(fēng)系統(tǒng)圖、通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)圖、采掘工程平面圖、通風(fēng)月報表、測風(fēng)報表、安全監(jiān)控報表,審核瓦斯日報表和地質(zhì)、水文地質(zhì)相關(guān)圖件及基礎(chǔ)臺帳等。
組織編制礦井地質(zhì)報告、建井地質(zhì)報告、礦井地質(zhì)類型和水文地質(zhì)類型劃分報告、地質(zhì)或水文地質(zhì)補勘報告、試采總結(jié)報告、礦井閉坑報告;組織編制并實施瓦斯防治措施、防治水措施和礦井回收井筒保護煤柱開采設(shè)計。
審批采掘工作面水文地質(zhì)情況分析報告、各類防治水工程效果驗證報告和地面防治水工程設(shè)計、礦井防水煤(巖)柱設(shè)計、采掘工作面探放水設(shè)計、“一通三防”安全技術(shù)措施等。
每月組織召開1次專業(yè)專題會議。
組織上傳監(jiān)管監(jiān)察部門要求上報的有關(guān)安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治信息。
參與安全質(zhì)量標準化檢查工作、監(jiān)督檢查頂板管理、“一通三防”、火工品管理和防治水、職業(yè)病危害防治等工作。
督促副總工程師及相關(guān)職能部門做好分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治技術(shù)管理工作。
制止和查處超通風(fēng)能力生產(chǎn)、瓦斯超限作業(yè)等行為。
制止和查處受水害威脅的采掘工作面未采取防治水措施或執(zhí)行不到位組織生產(chǎn)行為;參與查處采掘工作面通風(fēng)系統(tǒng)、防排水系統(tǒng)不符合規(guī)定組織生產(chǎn)行為。
審查生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,組織瓦斯爆炸、火災(zāi)、突水事故等應(yīng)急救援演練,組織反風(fēng)演習(xí);參與礦井綜合應(yīng)急救援演練。
組織審批新技術(shù)、新材料、新裝備、新工藝入井試驗的安全技術(shù)措施并負責(zé)實施。
按職責(zé)權(quán)限落實事故防范措施,嚴格落實礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度。
按職責(zé)權(quán)限落實安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治監(jiān)管監(jiān)察指令。
履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治職責(zé)。
二、責(zé)任追究
礦井存在《煤礦重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標準》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第85號)所列重大事故隱患,未采取措施進行治理的,給予記大過直至撤職的處分。
有關(guān)責(zé)任人員應(yīng)當(dāng)給予行政處罰的,依據(jù)《山西煤礦安全監(jiān)察行政處罰自由裁量實施基準》給予處罰。
有下列行為之一的,給予記過或記大過處分:
(1)未取得安全生產(chǎn)許可證或者不具備安全生產(chǎn)條件從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的;
(2)提供虛假證明文件或采取其他欺騙手段取得安全生產(chǎn)許可證的;
(3)倒賣、出借、出租、轉(zhuǎn)讓或者冒用、偽造安全生產(chǎn)許可證的;
(4)新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施,未與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,或者未按規(guī)定審批、驗收,擅自組織施工和生產(chǎn)的;
(5)被依法責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、吊銷證照的煤礦,繼續(xù)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的。
有下列行為之一的,給予警告處分;情節(jié)嚴重的,提請上級部門給予撤職或開除處分:
(1)拒絕、阻礙煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員現(xiàn)場檢查的;
(2)提供虛假情況,包括圖紙作假、隱瞞采掘工作面的;
(3)隱瞞存在的事故及職業(yè)病危害隱患以及其他安全問題的。
有下列行為之一的,給予警告處分,并提請上級監(jiān)管部門給予警示約談:
(1)違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;
(2)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;
(3)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全與職業(yè)病危害防治監(jiān)察指令的。
未履行帶班下井職責(zé),總工程師負直接責(zé)任,按照《麥地掌煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井制度》考核規(guī)定問責(zé)。