提升運輸副科長安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責(zé)任制（2022）
提升運輸副科長是煤礦運輸管理的主要負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)煤礦運輸管理工作。提升運輸副科長必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)的專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得安全資格證。
一、崗位責(zé)任清單
第一條積極配合機(jī)電運輸副總在運輸管理方面貫徹落實國家有關(guān)煤礦安全的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范等規(guī)定，搞好本礦的技術(shù)管理工作。
第二條負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)備管理辦公室對煤礦運輸設(shè)備(設(shè)施)進(jìn)行管理。
第三條負(fù)責(zé)組織制定本辦公室各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，并按規(guī)定進(jìn)行考核。
第四條發(fā)現(xiàn)煤礦使用的設(shè)備不符合有關(guān)規(guī)定時，設(shè)備管理辦公室長要令其停止使用。
第五條發(fā)現(xiàn)有關(guān)人員不適宜擔(dān)任相關(guān)崗位的工作時，要及時向有關(guān)部門匯報。
第六條發(fā)現(xiàn)有故意損壞煤礦運輸安全設(shè)施的現(xiàn)象或影響到正常安全生產(chǎn)管理的行為時，提升運輸副科長要立即制止，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第七條配合有關(guān)科室，進(jìn)行設(shè)備的進(jìn)貨驗收，保證采購的設(shè)備符合規(guī)定要求。
第八條根據(jù)煤礦的生產(chǎn)計劃，綜合安排對設(shè)備進(jìn)行檢修等，保證礦井安全生產(chǎn)。
第九條定期組織本辦公室人員學(xué)習(xí)新知識，掌握煤礦運輸設(shè)備的工作原理和維護(hù)要求。
第十條定期排查煤礦在運輸范圍內(nèi)的安全隱患，制定有效的整改措施。
第十一條在對制定的規(guī)程、措施進(jìn)行審查時要嚴(yán)格把關(guān)，保證其符合有關(guān)規(guī)定要求。
第十二條經(jīng)常深入現(xiàn)場，對現(xiàn)場的運輸設(shè)備、設(shè)施的防爆性能、完好等進(jìn)行檢查，及時解決現(xiàn)場存在的問題，保證運輸設(shè)備符合有關(guān)規(guī)定要求。
第十三條 積極在煤礦推廣運輸安全生產(chǎn)新技術(shù)、新設(shè)備，開展安全生產(chǎn)科研攻關(guān)。
第十四條 外出期間必須明確專人代行職權(quán)。
第十五條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。
第十六條 認(rèn)真貫徹執(zhí)行本單位的各項職業(yè)病危害防治管理制度，對本單位的職業(yè)健康安全負(fù)責(zé);組織單位職工學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和各項職業(yè)病危害防治管理制度，并檢查執(zhí)行情況。
第十七條做好提升運輸方面安全風(fēng)險管控體系建設(shè)的具體執(zhí)行工作，負(fù)責(zé)制定提升運輸方面安全風(fēng)險管控體系的具體目標(biāo)及開展;組織確保安全生產(chǎn)管控體系的落實。
第十八條在機(jī)電運輸副總的領(lǐng)帶下，負(fù)責(zé)職責(zé)范圍的提升運輸技術(shù)管理工作，對本單位所管轄的運輸設(shè)備隱患排查治理負(fù)全面責(zé)任;每月定期進(jìn)行提升運輸專項檢查，對查出的問題積極督促單位整改，消除隱患。
二、責(zé)任追究
第十九條有下列行為之一的，給予提升運輸副科長警告處分，造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
1、違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險作業(yè)的;
2、對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的;
3、對重大事故預(yù)兆或者己發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的;
4、拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
第二十條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予提升運輸副科長降級直至開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
2、偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;
3、阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第二十一條未及時組織分工范圍內(nèi)的重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職的處分。
1、對排查出的重大事故隱患未進(jìn)行有效治理的，給予記大過直至撤職的處分。
2、對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開除的處分。
第二十二條提升運輸副科長對煤礦的所轄運輸設(shè)備管理負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第二十三條煤礦企業(yè)在生產(chǎn)中，使用不符合規(guī)定要求的設(shè)備，提升運輸副科長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第二十四條煤礦的運輸設(shè)備檢修計劃不合理，或不按規(guī)定對設(shè)備進(jìn)行檢修的，提升運輸副科長負(fù)直接責(zé)任。
第二十五條決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，提升運輸副科長負(fù)直接責(zé)任。
第二十六條不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場，或?qū)ΜF(xiàn)場的運輸設(shè)備、設(shè)施的防爆性能、完好等檢查不及時，由此造成的后果，提升運輸副科長負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第二十七條未組織制定各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度，或未按規(guī)定進(jìn)行考核的，提升運輸副科長負(fù)直接責(zé)任。
第二十八條未建立煤礦運輸設(shè)備、設(shè)施技術(shù)檔案或不完善，影響煤礦安全生產(chǎn)的，提升運輸副科長負(fù)直接責(zé)任。
第二十九條外出期間未明確專人代行職權(quán)，提升運輸副科長負(fù)直接責(zé)任。
第三十條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，提升運輸副科長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，提升運輸副科長負(fù)直接責(zé)任。
第三十一條對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
