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九龍礦生產(chǎn)準(zhǔn)備區(qū)工會(huì)開展溫情寄語(yǔ)保安全活動(dòng)

作者:通訊員 宋院軍 2022-02-10 08:24 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng) 九龍礦生產(chǎn)準(zhǔn)備區(qū)工會(huì) 溫情 活動(dòng)

  九龍礦生產(chǎn)準(zhǔn)備區(qū)工會(huì)開展溫情寄語(yǔ)保安全活動(dòng)

  近日,九龍礦生產(chǎn)準(zhǔn)備區(qū)工會(huì)在全體職工中開展了溫情寄語(yǔ)囑安全和對(duì)癥施教保安全等幫教活動(dòng),使職工遠(yuǎn)離違章“紅線”,切實(shí)營(yíng)造了“遵章程、守制度、我安全、我幸福”的濃厚氛圍,助力實(shí)現(xiàn)首月安全生產(chǎn)開門紅。

  該區(qū)工會(huì)組織開展溫情寄語(yǔ)囑安全活動(dòng),充分利用職工微信群、發(fā)放安全寄語(yǔ)卡片等方式,把有關(guān)安全生產(chǎn)方面知識(shí)及時(shí)發(fā)送至職工手機(jī)和職工宿舍床頭,使職工隨時(shí)隨地感受到溫情囑托,不斷增強(qiáng)職工安全意識(shí)。定期或不定期組織安全協(xié)管員到井口給一線職工送湯、送水、送“三紅”,再送上幾句暖心話,筑牢了職工安全思想防線。該區(qū)工會(huì)組織開展“安全包保”結(jié)對(duì)子活動(dòng),每班班前會(huì)由管技人員對(duì)所包班組職工進(jìn)行崗前風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,主要包括是否飲酒、血壓測(cè)量、思想動(dòng)態(tài)、情緒表現(xiàn)等,確定職工是否具備入井工作能力,根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,對(duì)存在安全隱患的職工,先不準(zhǔn)其入井,采取有針對(duì)性的幫教措施,做好其思想工作,使其輕裝上陣,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。(通訊員 宋院軍)

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