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人力資源部組織科科長安全生產與職業(yè)病危害防治責任制考核標準

作者:煤礦安全網 2022-05-09 15:07 來源:煤礦安全網 人力資源部組織科 科長 職業(yè)病危害 責任制 標準
   
  序號 安全生產責任 職責范圍 考核標準 分數 考核辦法
  1 負責編制職責范圍內的安全生產責任制和規(guī)章制度。 公司所屬各級黨組織 根據國家政策及時編制、修定個人安全生產責任制;不及時編制、修定安全生產責任,扣5分; 10 查閱相關資料。
  2 積極配合責任部門做好安全思想教育。 組織各級黨組織負責人、安全生產管理人員參加安全培訓及安全知識管理能力考核工作,組織不到位,扣1分/人次。 10 查閱相關資料。
  3 充分發(fā)揮黨組織各黨員在安全生生中的作用。 組織各級黨組織要緊緊圍繞安全生產工作,持續(xù)深入開展“黨員先鋒崗”、“星級黨員評定”、“黨員責任區(qū)”等活動,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。 50 抽查基層單位相關資料,無開展服務安全生產活動扣5分,無黨員先鋒崗,黨員責任區(qū)扣3-5分。
  4 推進黨建工作與安全生產工作深度融合,實現(xiàn)同頻共振,協(xié)同發(fā)展。 組織各級黨組織積極開展服務安全生產的“三會一課+安全生產”“談心談話”等活動,敏銳發(fā)現(xiàn)職工的異常動態(tài),及時化解安全生產中可能存在的隱患。 20 抽查基層單位相關資料,三會一課無與安全生產相結合扣3-5分。無開展談心談話活動扣5分。
  5 積極配合責任部門開展好安全活動。 按照相關責任部門要求,組織黨員積極參加安全活動。未達到活動要求人數的,扣1分/人次。 10 查閱相關資料。

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