冀中能源峰峰集團(tuán)大社礦持續(xù)加大安全管理獎(jiǎng)懲力度

　　今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)大社礦不斷強(qiáng)化安全管理“鐵手腕”，在健全完善安全管理制度基礎(chǔ)上，積極加大安全管理整治和獎(jiǎng)懲力度，全力維護(hù)和強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)安全生產(chǎn)。

　　強(qiáng)化安全管控。該礦深入落實(shí)“安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治三年行動(dòng)”要求，修訂完善12項(xiàng)安全管理獎(jiǎng)懲辦法等制度，強(qiáng)化安全機(jī)制保障。創(chuàng)新實(shí)施安全辦公會(huì)“面對(duì)面”交流活動(dòng)，實(shí)行檢查問(wèn)題“視頻留證”，整改措施“公開(kāi)承諾”，復(fù)查驗(yàn)收“大屏通報(bào)”的全程“直播”。加大獎(jiǎng)懲力度，推行單位工資總額15%為標(biāo)準(zhǔn)化工資，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)計(jì)劃完成率0的扣除總額15%，完成100%的不扣除，并獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元,不斷提高安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化水平,確保安全管理落到實(shí)處。

　　實(shí)行安全標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)懲。開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)排查整治，重拳出擊，促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化全面升級(jí)，以4月集中整治月、5月質(zhì)量提升月、6月動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)月為三個(gè)階段，每月對(duì)安全生產(chǎn)綜合評(píng)比前2名的單位，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元和8千元。以區(qū)長(zhǎng)、副區(qū)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)為三個(gè)層次，每月評(píng)出安全生產(chǎn)突出貢獻(xiàn)先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元，上半年累計(jì)發(fā)生嚴(yán)重三違84起，比同期降低了61.2%;累計(jì)共有471個(gè)班組榮獲“三無(wú)”班組，兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)措施。

　　提升安全素質(zhì)。嚴(yán)格落實(shí)“十制”培訓(xùn)要求，制定了《大社礦全員安全素質(zhì)提升百日攻堅(jiān)活動(dòng)》方案，落實(shí)礦、區(qū)科安全培訓(xùn)主體責(zé)任，強(qiáng)化安全法律、“一規(guī)程四細(xì)則”、崗位安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)培訓(xùn)，全面提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和崗位技能，實(shí)行基層單位周二、四職工培訓(xùn)以及工房實(shí)物培訓(xùn)管理力度，組織開(kāi)展“科級(jí)及管技人員素質(zhì)能力提升大講堂”、“安全知識(shí)講座”、“職工小課堂”等特色培訓(xùn)活動(dòng)60余場(chǎng)次，20672人次參加了安全知識(shí)和管理能力、特種作業(yè)操作、班組安全知識(shí)和管理等培訓(xùn)，有效提升了安全生產(chǎn)能力。

　　該礦嚴(yán)格落實(shí)“三基”建設(shè)，持續(xù)抓好風(fēng)險(xiǎn)研判、預(yù)警、預(yù)控，突出瓦斯、水害等重大隱患排查治理，加強(qiáng)92624工作面、921203工作面等重點(diǎn)地區(qū)瓦斯管理，安全監(jiān)控系統(tǒng)增設(shè)監(jiān)控?cái)?shù)值不變化預(yù)警功能，安裝采掘面回風(fēng)流瓦斯傳感器視頻監(jiān)控，提高了抽采精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)了智能數(shù)字檢測(cè)。狠抓防治水安全，應(yīng)用多點(diǎn)集中疏放代替限壓跟頭疏放措施，解決了92622下工作面里段掘進(jìn)的頂部老空水威脅，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。強(qiáng)化做好雨季“三防”，完成了東風(fēng)井架空線(xiàn)路避雷裝置改造，對(duì)井上下電氣設(shè)備進(jìn)行升級(jí)改造，提高了礦井安全保障能力。