峰峰集團(tuán)馬選廠團(tuán)委融入中心強(qiáng)擔(dān)當(dāng)做貢獻(xiàn)

　　峰峰集團(tuán)馬選廠團(tuán)委融入中心強(qiáng)擔(dān)當(dāng)做貢獻(xiàn)

　　本網(wǎng)訊(通訊員 陳愛軍)今年以來，馬選廠團(tuán)委圍繞企業(yè)中心工作，從思想激勵、素質(zhì)提升、合理化建議征集入手，激發(fā)團(tuán)青愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)熱情。

　　該廠團(tuán)委注重讓團(tuán)青從思想和行動上融入企業(yè)中心工作，充分利用新媒體平臺，加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，多次召開團(tuán)青座談會、青年技術(shù)人員專業(yè)交流會，為青年職工搭建崗位成長和釋放才華平臺，引導(dǎo)大家立足生產(chǎn)現(xiàn)場解難題，把理論知識同生產(chǎn)實(shí)際結(jié)合起來，不斷充實(shí)自己提高自己，早日成長為獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)骨干、關(guān)鍵崗位的管理人才，在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)自身價值。

　　該廠團(tuán)委本著“提升青工素質(zhì)，服務(wù)生產(chǎn)一線”的原則，利用微信平臺開展《團(tuán)團(tuán)邀你聽好書》活動，發(fā)布微視頻《我為安全代言》5期;以“工程技術(shù)人員及技能人員素質(zhì)提升”活動為抓手，邀請優(yōu)秀生產(chǎn)技術(shù)骨干擔(dān)任講師，對洗煤廠系統(tǒng)、工藝流程、采制化、儲裝運(yùn)系統(tǒng)等方面的理論技能進(jìn)行培訓(xùn)，通過有針對性地理論講授與實(shí)操指導(dǎo)，提升各級青年管理人員的專業(yè)技能素質(zhì),全面提高現(xiàn)場管理水平和處突能力。

　　該廠團(tuán)委圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營、環(huán)保等方面工作，組織青年技術(shù)骨干深入生產(chǎn)一線，以“五小”活動為載體，積極展開科研攻關(guān)，各單位創(chuàng)新成果發(fā)布以年輕技術(shù)員為主力軍;在青工中征集接地氣、可落實(shí)、能整改的合理化建議，進(jìn)一步提高青工責(zé)任感和發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力，凝聚起齊心協(xié)力保安全、集智創(chuàng)效促發(fā)展的磅礴青春力量，目前已收集合理化建議53條，全部分類匯總落實(shí)。