河南能源義煤公司石壕煤礦：多點(diǎn)發(fā)力 聚沙成塔

　　河南能源義煤公司石壕煤礦：多點(diǎn)發(fā)力 聚沙成塔

　　近日，河南能源義煤公司石壕煤礦緊密聯(lián)系工作實(shí)際，查找不足，解決問題，采取有力措施增強(qiáng)干部管理人員的責(zé)任意識，不斷提高工作效率，提升企業(yè)經(jīng)營管理水平，推動礦井的健康發(fā)展。

　　明責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子把發(fā)揮“頭雁”作用貫穿到工作始終，增強(qiáng)“六種能力”，確保企業(yè)各項部署始終堅持正確政治方向，壓實(shí)主體責(zé)任，擰緊責(zé)任鏈條，增強(qiáng)工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動性，克服只安排不落實(shí)、只表揚(yáng)不批評現(xiàn)象，做到落實(shí)工作親自抓、負(fù)總責(zé)、做表率，實(shí)現(xiàn)思想認(rèn)識、工作要求、工作措施三到位，真正做到大事難事勇挑重?fù)?dān)、急事危事挺身而出，切實(shí)解決“作風(fēng)不實(shí)、工作不細(xì)”問題。

　　嚴(yán)措施。嚴(yán)格制定干部紀(jì)律、作風(fēng)管理細(xì)則，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立“安全第一”的思想，多深入現(xiàn)場、深入基層，切實(shí)把作風(fēng)轉(zhuǎn)變落實(shí)到各項工作中去，全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制和首問負(fù)責(zé)制，并加大各項制度的落實(shí)力度，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、組織紀(jì)律方面存在的突出問題，實(shí)現(xiàn)“人、崗、責(zé)”規(guī)范統(tǒng)一，夯實(shí)干部思想作風(fēng)建設(shè)基礎(chǔ)。

　　強(qiáng)監(jiān)督。發(fā)揮紀(jì)委效能監(jiān)察作用，圍繞“鐵制度、硬執(zhí)行、真較真、不糊弄”、落實(shí)規(guī)章制度“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的作風(fēng)開展效能監(jiān)察。通過“進(jìn)區(qū)隊、到崗位”等形式，深入了解干部工作作風(fēng)情況，設(shè)立作風(fēng)建設(shè)舉報電話等形式，重點(diǎn)治理“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的惡習(xí)。對作風(fēng)不實(shí)、工作推諉扯皮、工作落實(shí)不到位等情況要嚴(yán)追查、快處理，確保營造風(fēng)清氣正、積極向上的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。