1月份以來，羊東礦團委抓好青工思想教育、引領(lǐng)青工立足崗位成長成才作為重點工作，不斷激發(fā)青工干事創(chuàng)業(yè)正能量，為礦井發(fā)展貢獻青春力量。
嚴抓青工思想教育。該礦定期與青工開展交流，有意識地進行正能量引導(dǎo)。及時掌握青工思想動態(tài)和工作情況，面對工作狀態(tài)不佳的青工，采取疏導(dǎo)談話的方式，從身心健康、生活方式、思想教育等方面，適時實施思想引導(dǎo)和意識糾正，及時減化思想情緒。
引領(lǐng)青工鉆研技術(shù)。該礦持續(xù)開展“師帶徒”活動，老職工一對一教青工技術(shù)要領(lǐng)，充分發(fā)揮傳、幫、帶作用。針對青工工作經(jīng)驗不足、業(yè)務(wù)不收悉的情況，除了進行理論學(xué)習(xí)外，還為青工請教責(zé)任心強、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、的老師傅做“家教”，使青工更快地將技術(shù)理論與現(xiàn)場實踐相結(jié)合。
立足崗位成長成才，該礦通過開展“五小成果”、“創(chuàng)新增效”等活動，引導(dǎo)青工立足崗位，積極發(fā)揮創(chuàng)新作用應(yīng)對當(dāng)前礦井發(fā)展。同時，針對青工現(xiàn)場作業(yè)經(jīng)驗不足情況，把崗位操作規(guī)程作為培訓(xùn)重點，采取靈活多變的培訓(xùn)方式，使青工切實提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
