張家峁礦業(yè)公司讓清廉之風(fēng)內(nèi)化于心，固化于制，外化于行

　　今年以來，公司紀(jì)委繼續(xù)做好廉政思想教育“文章”，常態(tài)化開展黨風(fēng)廉政教育，增強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、薄弱環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域的排查，同時(shí)推進(jìn)公司“清風(fēng)和韻”廉潔文化落地生根，讓全體職工把清廉內(nèi)化于心，固化于制，外化于行，全面營(yíng)造廉潔從業(yè)良好工作氛圍。

　　內(nèi)化于心：加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)

　　公司紀(jì)委緊跟黨委部署，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作部署，積極響應(yīng)、統(tǒng)籌部署，開展主題明確、導(dǎo)向鮮明各類活動(dòng)，讓廉潔教育入腦入心。

　　督促各黨支部結(jié)合“三會(huì)一課”等其他形式，組織學(xué)習(xí)《陜西省第十四屆紀(jì)律檢查委員會(huì)第三次全體會(huì)議資料》《李希在二十屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上的工作報(bào)告》等黨風(fēng)廉政相關(guān)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)黨員全覆蓋，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線的紀(jì)法意識(shí)。

　　組織觀看《問劍破局》《持續(xù)發(fā)力 縱深推進(jìn)》等黨風(fēng)廉政警示教育片。以觀影學(xué)習(xí)為契機(jī)，活化廉潔教育方式。不斷增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的滲透力和影響力，增強(qiáng)廉潔意識(shí)和拒腐防變能力。

　　同時(shí)要求黨員干部將新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》精神學(xué)習(xí)貫穿到工作中，堅(jiān)持貫徹“嚴(yán)”的基調(diào)，聚焦重點(diǎn)，嚴(yán)在平時(shí)、管在日常，構(gòu)建全方位、動(dòng)態(tài)化的日常監(jiān)督，讓清風(fēng)正氣盈滿礦區(qū)。

　　固化于制：嚴(yán)抓細(xì)管，形成長(zhǎng)效機(jī)制

　　深化拓展“三個(gè)年”活動(dòng)，圍繞深化體制機(jī)制改革，推動(dòng)“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”作風(fēng)落地等重大決策開展監(jiān)督，重拳破解工作落實(shí)中的“上熱中溫下冷”現(xiàn)象。

　　在春節(jié)，元宵節(jié)等腐敗行為易發(fā)多發(fā)的重要節(jié)點(diǎn)，開展違規(guī)吃喝專項(xiàng)整治，嚴(yán)肅查處“吃公函”“吃食堂”“吃下級(jí)”等問題。同時(shí)各部門紀(jì)檢委員開展節(jié)前廉潔提醒，組織職工簽署廉潔從業(yè)、廉潔過節(jié)承諾書，明確責(zé)任和義務(wù)，強(qiáng)化自我約束和監(jiān)督，打造風(fēng)清氣正良好生態(tài)。

　　小小承諾書，字字千斤重。全體中層干部紛紛表示，要切實(shí)履行廉潔從業(yè)承諾，本著對(duì)企業(yè)、對(duì)自身、對(duì)家人負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)格約束自己，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，樹牢廉潔意識(shí)，爭(zhēng)做崇廉、踐廉、守廉帶頭人。

　　節(jié)假日期間，在公司抖音平臺(tái)及微信公眾號(hào)發(fā)布廉潔提醒微視頻和漫畫，一句句廉潔警示語、名言警句、廉潔至理名言，以直觀的形式進(jìn)行廉潔文化宣傳，使廉潔文化融入日常生活。

　　外化于形：嚴(yán)肅紀(jì)律，確保風(fēng)清氣正

　　在公司辦公區(qū)域、走廊精心打造廉潔文化墻，廉潔宣傳欄，醒目的宣傳圖片和文字展示了履職盡責(zé)，廉潔奉公、自律自省，廉潔紀(jì)律多方面內(nèi)容，借古鑒今傳遞廉潔文化正能量。黨員干部職工茶余飯后，駐足默讀，若有所思。

　　同時(shí)紀(jì)委緊盯重點(diǎn)崗位，與公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層領(lǐng)導(dǎo)干部、基層項(xiàng)目部班子成員開展廉潔提醒談話，積極引導(dǎo)黨員干部自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提升道德修養(yǎng)，心存敬畏、嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線，爭(zhēng)做廉潔從業(yè)、愛崗敬業(yè)的表率。

　　圍繞“家庭教育”，向公司多名家屬交流宣傳，倡議干部家屬當(dāng)好“廉內(nèi)助”，引導(dǎo)廣大家庭筑牢反腐倡廉家庭防線，營(yíng)造崇廉尚潔、正氣充盈的良好氛圍，筑牢反腐倡廉“家庭防線”。

　　一季度對(duì)克扣職工工資、吃拿卡要、吃請(qǐng)收禮等問題加強(qiáng)了監(jiān)督管理，同時(shí)，緊盯基層有無“微權(quán)腐敗”問題、服務(wù)職工態(tài)度惡劣情況，以零容忍態(tài)度抓好職工群眾身邊的“蠅貪蟻腐”。