青東煤業(yè)多措并舉筑牢安全堤壩

　　連日來，青東煤業(yè)充分發(fā)揮安全管理的保障作用，從強(qiáng)化責(zé)任意識、風(fēng)險排查、安全教育和安全技能等方面入手，大力提升安全管理水平。

　　深化責(zé)任意識繃緊“安全弦”。該礦狠抓主體責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，落實(shí)落細(xì)安全管理動態(tài)督查、“查后查”工作機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)安監(jiān)隊(duì)伍的責(zé)任意識，提升發(fā)現(xiàn)和治理隱患的能力。

　　強(qiáng)化風(fēng)險排查守牢“安全門”。該礦結(jié)合“嚴(yán)作風(fēng)、強(qiáng)管理、提質(zhì)量、保安全”活動要求，嚴(yán)格執(zhí)行班前會安全排查制度，細(xì)致排查“11種隱患人”，避災(zāi)路線圖掌握程度、當(dāng)班風(fēng)險告知情況等，堅(jiān)決杜絕“帶病”上崗，從源頭堵塞各類漏洞。

　　聚力安全教育擰緊“安全閥”。該礦抓好事故警示教育和安全反思活動，增強(qiáng)職工安全紅線意識。及時下發(fā)各類事故警示教育片，組織開展案例分析，深刻吸取事故教訓(xùn)，落實(shí)防范措施。不斷強(qiáng)化“三違”人員管理，監(jiān)督檢查各系統(tǒng)對“三違”人員幫扶落實(shí)情況(執(zhí)行“為什么要違章?違章會帶來什么后果?有沒有認(rèn)識到自身錯誤?今后如何防范?四個方面進(jìn)行幫扶)，幫助職工提升安全意識。

　　強(qiáng)化安全培訓(xùn)打好“安全牌”。該礦堅(jiān)持每周素質(zhì)提升班學(xué)習(xí)和崗位技能實(shí)操培訓(xùn)相結(jié)合，進(jìn)一步完善“崗位明白”卡，加大現(xiàn)場動態(tài)抽查職工掌握本崗位存在的風(fēng)險和管控措施及應(yīng)急處置情況力度促進(jìn)職工安全意識和操作技能雙提升，尤其是緊盯48名新職工對崗位“3+1”卡的學(xué)習(xí)，確保應(yīng)知應(yīng)會知識人人過關(guān)。