中煤集團(tuán)山西華昱能源有限公司招聘公告

2022-07-01 08:48 涓叅闆嗗洟灞辮タ鍗庢槺鑳芥簮鏈夐檺鍏徃鍏憡

招聘信息：

　　中煤集團(tuán)山西華昱能源有限公司地處山西省朔州市山陰縣境內(nèi)。公司總資產(chǎn)193億元，下屬企業(yè)24個。公司為中煤集團(tuán)重點(diǎn)二級企業(yè)，產(chǎn)業(yè)涉及煤炭、電力、冶化、建材、房地產(chǎn)業(yè)及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域。公司于2012年被確立為山西省“一市兩園”中的“產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型園”，先后榮獲“全國煤炭工業(yè)先進(jìn)集體”、“山西省首批十大循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)園區(qū)”、“山西省經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整先進(jìn)企業(yè)”、“山西省功勛企業(yè)”等稱號，榮立“山西省謀跨越促轉(zhuǎn)型立功競賽集體一等功”。

　　為加強(qiáng)華昱公司法律風(fēng)險(xiǎn)管控，提升合同管理和法律糾紛管理水平，遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向中煤集團(tuán)內(nèi)部公開招聘企業(yè)管理部副經(jīng)理1名，具體事宜如下：

　　一、崗位職責(zé)

　　主要負(fù)責(zé)公司法制建設(shè)，參與公司規(guī)章制度建設(shè);負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司法制宣傳教育工作及普法教育宣傳工作;負(fù)責(zé)對企業(yè)重大經(jīng)營項(xiàng)目和決策提供法律意見;負(fù)責(zé)公司合同管理、法律糾紛管理，參與完善資本市場法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，對公司投融資、擔(dān)保、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、改制、重組、破產(chǎn)、解散等工作提供法律意見。

　　二、基本條件

　　應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)符合“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”二十字要求，具備下列基本條件：

　　(一)具有較高的思想政治素質(zhì)。

　　(二)認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的發(fā)展戰(zhàn)略。具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進(jìn)取，市場感覺敏銳，善于捕捉商機(jī)、防控風(fēng)險(xiǎn)，持續(xù)推進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新，不斷提高企業(yè)核心競爭力，能夠推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

　　(三)具有較強(qiáng)的治企能力。具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識，工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，善于駕馭復(fù)雜局面，善于把握市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，掌握宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和國家政策法規(guī)，有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治觀念，有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法，懂經(jīng)營、會管理、善決策，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)和調(diào)動各方面積極性。

　　(四)具有正確業(yè)績觀和突出的工作業(yè)績。堅(jiān)決貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效，能夠正確處理當(dāng)期效益與長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系，勇?lián)?dāng)、善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實(shí)干，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動企業(yè)全面履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任。

　　(五)具有良好的職業(yè)操守和個人品行。嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，堅(jiān)持黨的群眾路線，自覺接受組織和群眾批評和監(jiān)督，正確行使手中的權(quán)力，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，謹(jǐn)慎用權(quán)，公私分明，誠實(shí)守信，依法經(jīng)營，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)。

　　三、資格條件

　　1.必須為集團(tuán)公司ERP人力資源系統(tǒng)內(nèi)勞動合同制職工。

　　2.年齡一般不超過45周歲。

　　3.本科及以上學(xué)歷，具有法律相關(guān)專業(yè)背景。

　　4.參加工作滿8年及以上，且從事過公司審計(jì)、法律訴訟等崗位工作;在集團(tuán)公司二級單位擔(dān)任2年及以上法律事務(wù)部門副經(jīng)理職務(wù)。任職經(jīng)歷計(jì)算截至2022年6月30日。

　　5.取得國家法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。

　　6.特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。

　　四、招聘程序

　　公開招聘工作原則上按照報(bào)名、資格審查、考核評價(jià)、組織考察、研究決定、入職體檢、聘用上崗等程序進(jìn)行。每個工作程序的具體實(shí)施時間、地點(diǎn)等情況，將以適當(dāng)形式提前告知。

　　五、報(bào)名時間、方式

　　(一)報(bào)名時間：截至2022年7月6日下午5點(diǎn)。

　　(二)報(bào)名方式：本次招聘通過網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場、電話、信函等其他方式報(bào)名。報(bào)名者下載《中煤華昱公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(必須為此版本報(bào)名表，否則不予受理，見附件1)，按要求填寫完整后，同身份證(正反面)、學(xué)歷/學(xué)位證、職稱證書、資格證書(PDF格式)以附件形式發(fā)送至中煤華昱公司人力資源部電子郵箱。郵件主題請注明“姓名”。

　　(三)未按照要求提供相應(yīng)材料人員，視同未報(bào)名。

　　電子郵箱：

　　聯(lián) 系人：楊先生石女士聯(lián)系電話：

　　六、相關(guān)要求

　　(一)《中煤華昱公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》中現(xiàn)所在單位意見欄，須所在的中煤集團(tuán)二級單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公司公章。

　　(二)應(yīng)聘者需認(rèn)真填寫表格并粘貼電子版照片，面試時須提供以下材料：身份證、學(xué)歷/學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職稱證、獲獎證書等原件，并提交一份上述材料的復(fù)印件和近年來主要工作業(yè)績書面材料(使用A4紙張)。

　　(三)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，必須與本人人事檔案內(nèi)容相符。凡弄虛作假、填報(bào)不準(zhǔn)確的，一經(jīng)查實(shí)，將取消面試資格或聘用資格。

　　(四)經(jīng)體檢不勝任崗位任職要求的將取消錄用資格。

　　(五)被錄用人員要服從中煤華昱公司的有關(guān)管理制度。

　　七、有關(guān)聲明

　　(一)中煤華昱公司不負(fù)責(zé)解決被聘用人員的配偶、子女的就業(yè)、就學(xué)安排，也不承諾其他事項(xiàng)。

　　(二)公司對應(yīng)聘者的相關(guān)資料履行保密義務(wù)，相關(guān)紙質(zhì)資料不予退回。