遼寧省能源產(chǎn)業(yè)控股集團(tuán)有限責(zé)任公司所屬沈陽(yáng)煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘公告

2022-07-26 14:54 遼寧省能源產(chǎn)業(yè)控股集團(tuán)有限責(zé)任公司沈陽(yáng)煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司公告

招聘信息：

　　沈陽(yáng)煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱沈煤集團(tuán))，前身為1983年沈陽(yáng)礦務(wù)局、本溪礦務(wù)局、遼寧煤礦建設(shè)局“三局合并”組成的沈陽(yáng)礦務(wù)局，2000年改制為沈陽(yáng)煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司。現(xiàn)為省能源產(chǎn)業(yè)控股集團(tuán)重點(diǎn)子公司之一。沈煤集團(tuán)多年來通過重組改制、投資新建、內(nèi)部整合等多種途徑，逐步形成了以煤炭、煤化工、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、轉(zhuǎn)型項(xiàng)目等行業(yè)協(xié)同發(fā)展、多元融合的產(chǎn)業(yè)格局。

　　煤炭板塊——現(xiàn)擁有雞西盛隆公司堿場(chǎng)煤礦、雞東煤礦2對(duì)煤炭生產(chǎn)礦井，地質(zhì)儲(chǔ)量1.37億噸，可采儲(chǔ)量0.78億噸，核定生產(chǎn)能力240萬噸/年，主要煤種有焦煤、褐煤等，營(yíng)業(yè)收入11.2億元/年，利潤(rùn)1.4億元。

　　煤化工板塊——現(xiàn)擁有一座年產(chǎn)能110萬噸焦炭、5億立方米煤氣，以及粗苯、焦油、氨水等化工副產(chǎn)品的煤氣化公司，2021年實(shí)現(xiàn)焦炭產(chǎn)量92萬噸，銷量94萬噸，營(yíng)收26.5億元、利潤(rùn)近2億元，創(chuàng)投產(chǎn)以來歷史最好水平。

　　資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)板塊——全面整合集團(tuán)內(nèi)部房地產(chǎn)開發(fā)、新型環(huán)保、物流貿(mào)易等多元產(chǎn)業(yè)，組建企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理公司，重點(diǎn)開展改革改制、資產(chǎn)盤活、債權(quán)清收、參股退出等業(yè)務(wù)。主要產(chǎn)業(yè)包括年產(chǎn)能12萬噸環(huán)保紙的新型環(huán)保材料公司、房地產(chǎn)開發(fā)公司和物流公司。2021年實(shí)現(xiàn)同比減虧，全年?duì)I收2.2億元。

　　轉(zhuǎn)型產(chǎn)業(yè)板塊——重點(diǎn)圍繞集團(tuán)公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃部署，以遼煤機(jī)公司、檢測(cè)檢驗(yàn)公司、紅陽(yáng)生態(tài)公司、信誠(chéng)物業(yè)公司、東煤建設(shè)公司和遼寧工貿(mào)學(xué)校等現(xiàn)有企業(yè)平臺(tái)為支撐，立足實(shí)際、找準(zhǔn)定位、謀劃突破，逐步形成裝備技術(shù)服務(wù)、生態(tài)綜合治理、物業(yè)管理服務(wù)、礦山建設(shè)安裝、人才培訓(xùn)培養(yǎng)和倉(cāng)儲(chǔ)物流運(yùn)輸六個(gè)培育主業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展布局，努力成為能源集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的服務(wù)保障中心。

　　為滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘技術(shù)人員、生產(chǎn)操作崗位人員若干名。

　　一、招聘崗位及要求

　　擬招聘崗位及要求詳見附件，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

　　二、報(bào)名條件

　　(一)基本條件

　　具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨;年滿十八周歲;具有良好品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

　　(二)任職條件

　　1. 應(yīng)聘者應(yīng)具有崗位要求的學(xué)歷條件;

　　2. 所學(xué)專業(yè)符合崗位需求;

　　3. 熟悉本崗位所需的法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí);

　　4. 能夠熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和本專業(yè)常用軟件;

　　5. 具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　6. 應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘在聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;

　　7. 應(yīng)聘人員無違法違紀(jì)行為和不良記錄;

　　8. 符合具體招聘崗位所需要的其他條件;

　　9. 熟悉掌握各工種的操作規(guī)程及安全知識(shí);特種作業(yè)需持有特種作業(yè)操作證。

　　(三)不得參加招聘情況

　　有下列情形之一的人員，不得參加此次招聘：

　　受司法機(jī)關(guān)或紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)審查，尚未做出結(jié)論的;

　　受黨紀(jì)、行政處分，尚處影響期內(nèi)的;

　　有違法犯罪記錄的;

　　有其他情形影響錄用的。

　　三、應(yīng)聘程序

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名截止日期為：2022年8月31日。

　　1、本次招聘采用網(wǎng)上及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式;

　　2、每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料，材料包括但不限于：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書掃描件等;

　　以上資料需整理為壓縮文件(文件命名:崗位名稱-姓名)，分別發(fā)送至郵箱：

　　(二)資格審查與面試

　　根據(jù)崗位任職資格要求及應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查。公司人力資源部將通過電話、短信等方式通知審查通過者參加面試、未通過者不再另行通知。根據(jù)招聘崗位的不同特點(diǎn)開展面試工作，并根據(jù)面試結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人選。

　　(四)考察

　　由公司人力資源部對(duì)擬聘人選進(jìn)行資格復(fù)審及考察。

　　(四)體檢

　　體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。

　　(五)公示

　　擬錄用人選確定后，在沈煤動(dòng)態(tài)微信公眾號(hào)公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　錄用

　　企業(yè)對(duì)首次聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、工作地點(diǎn)

　　各崗位工作地點(diǎn)詳見附件。

　　五、其他注意事項(xiàng)

　　(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的，公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。