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《職業(yè)病防治法》規(guī)定，勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，用人單位應當依照規(guī)定，向勞動者履行如實告知的義務，與勞動者協(xié)商后可保持
《職業(yè)病防治法》規(guī)定，勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，用人單位應當依照規(guī)定，向勞動者履行如實告知的義務，與勞動者協(xié)商后可保持原勞動合同相關條款不變。()...
