為進(jìn)一步加強(qiáng)技術(shù)人員管理，提高技術(shù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行力，提升我礦技術(shù)管理水平，經(jīng)研究，制定技術(shù)人員考核及選拔聘任辦法?！ ∫弧⒊闪⒓夹g(shù)人員考核及選拔聘任領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長：礦長 黨委書記 副組長：總工程師 副礦長 副總工程師 成 員：生產(chǎn)科室科長、綜...
1、各工區(qū)班組長納入全礦人事管理范圍，由礦、工區(qū)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，礦黨群部具體負(fù)責(zé)?！ ?、黨群部明確一人負(fù)責(zé)班組長的管理，并建立班組長檔案，實(shí)行規(guī)范化管理。 3、班組長條件： ⑴能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，具有“安全為天，質(zhì)...
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