張貴：落實安全“五嚴” 實現(xiàn)“四個”推進

　　今年以來，同煤集團云岡礦綜采二隊安全生產(chǎn)勢頭強勁，1-5月份，實現(xiàn)了安全無事故，輕傷零目標同時，先后刷新創(chuàng)造出集團公司同等條件下，同類型低位放頂設(shè)備采煤月產(chǎn)1 6．4萬噸、日產(chǎn)8100噸的最高記錄。其中和他們推行的安全五嚴工作法分不開的。

　　一是“嚴講”，即：嚴格班前主要領(lǐng)導(dǎo)講安全和周二、五職工安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。圍繞安全生產(chǎn)的形勢和要求、講安全關(guān)鍵、講規(guī)章制度、講案例分析、講形勢任務(wù)、講現(xiàn)場防范重點、講操作行為規(guī)范等等，并建立了嚴格的學(xué)習(xí)簽到制度，要求當班干部、員工100％按時參加。通過“嚴講”，全隊干部員工的綜合素質(zhì)、現(xiàn)場防范意識、隱患識別和事故處理應(yīng)變能力顯著提高。

　　二是“嚴問”，即：嚴格班前“一道題”問答。我隊把“嚴問”作為考核員工掌握業(yè)務(wù)技能知識熟練程度的一個重要手段，“一道題”的內(nèi)容囊括一通三防知識、采掘機電知識、崗位操作知識和企業(yè)文化理念等，采取班前抽查問答的方式，對平時學(xué)習(xí)不認真，重點業(yè)務(wù)不熟練，回答不流利的員工扣除當班應(yīng)得超分的10％，通過堅持不懈的“嚴問”提高了全隊員工爭當“人人都是安全員”，井下員工“人人都是通風員”的積極性。

　　三是“嚴記”，即：全隊員工在入井前必須要面對“全家福”進行安全宣誓，牢記親人的叮嚀、領(lǐng)導(dǎo)的囑托、同事間的互相提醒，把安全為天，“情”重如山的親情觸動教育深深的刻入每名員工的腦海之中。這樣就會使員工在作業(yè)過程中潛意識的做遵章守紀的模范，提高了生產(chǎn)班組堅持“安全第一、生產(chǎn)第二”，嚴格遵守“三大規(guī)程”的執(zhí)行力，使“四不傷害”真正落到了實處。

四是“嚴查”，即：充分發(fā)揮跟班干部、班組長、黨員、群監(jiān)網(wǎng)、青監(jiān)崗、在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用，嚴查每名員工的崗位操作行為是否規(guī)范，是否執(zhí)行交接班制度，是否開展了隱患排查，是否做到了落實制度，并將發(fā)現(xiàn)問題和隱患處理在現(xiàn)場，解決在班中確保了學(xué)習(xí)教育的效果。

五是“嚴考”，即：通過收班會和班后安全評估，對當班發(fā)生問題的責任者、對安全生產(chǎn)的薄弱點、生產(chǎn)過程中的遺留問題以及隱患排查過程中的每一細微環(huán)節(jié)，進行綜合評估，嚴加考核，做到了對口入賬，對口考核，并與當班班組所得超分緊密掛鉤，與每位員工的切身利益緊密掛鉤，提高了班組安全生產(chǎn)的積極性。

　　作者系山西同煤集團集團云岡礦宣傳部