冀中能源峰峰集團(tuán)薛村礦皮帶區(qū)強(qiáng)化班組長(zhǎng)有“兩關(guān)”

    今年以來(lái)，為發(fā)揮班組長(zhǎng)在安全管理中的基礎(chǔ)保障作用，薛村礦皮帶區(qū)用入口關(guān)、出口關(guān)優(yōu)化“兵頭將尾”素質(zhì)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作有條不紊地進(jìn)行。

    嚴(yán)把“入口關(guān)”， 該區(qū)在班組長(zhǎng)的選拔任用上，按照專業(yè)技術(shù)、安全管理、問(wèn)題排解、現(xiàn)場(chǎng)組織、道德素養(yǎng)等要求，通過(guò)民主薦舉、班組“海選”、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方式，考察確定班組長(zhǎng)人選，筆試合格后方可上崗。疏通“出口關(guān)”，在班組長(zhǎng)日?？己?a href=http://m.cltuan.cn/mkgl/ target=_blank class=infotextkey>管理上，引入動(dòng)態(tài)機(jī)制，建立健全了《班組長(zhǎng)安全管理工作條例》《班組長(zhǎng)安全職責(zé)》《班組長(zhǎng)管理考核實(shí)施意見(jiàn)》等一系列規(guī)章制度，每月進(jìn)行一次綜合考評(píng)、每季度進(jìn)行一次民主測(cè)評(píng)，評(píng)議合格者繼續(xù)留任，年度內(nèi)兩次評(píng)議不合格者，實(shí)行末位淘汰。