冀中能源峰峰集團萬年礦人人有本“安全賬”

冀中能源峰峰集團萬年礦人人有本“安全賬”

本網(wǎng)訊 近日，冀中能源峰峰集團萬年礦不斷創(chuàng)新工作方法，為全廠干部職工建立了安全檔案，增強了干部職工的自主保安意識，有效遏制了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。安全檔案被職工們稱為“安全賬”。“這安全賬就是我們的緊箍咒，在現(xiàn)場工作時，時刻想著一定要上標準崗、干標準活，如果出現(xiàn)‘三違’被記錄在案，它永遠跟著你，那可不是一件光彩的事。”一名被記錄在案的職工深有感觸地說。

安全檔案重點對職工“三違”發(fā)生的地點、時間、內(nèi)容、性質(zhì)、類別、原因及違章職工的姓名、單位、班次、處罰情況等進行系統(tǒng)、詳實的記錄和備案，并在當天由車間管技人員對“三違”人員進行一對一的安全談話，每月舉辦一次“三違”人員培訓班，每季舉辦一次重復“三違”人員培訓班，對嚴重“三違”人員，由安監(jiān)科組織為期3天的脫產(chǎn)培訓，考試合格后方可“畢業(yè)”。對記錄在案的“三違”人員，下月如果沒有發(fā)生“三違”，工作表現(xiàn)較好，返還上月所罰金額。該廠每半年召開一次表彰會，對半年沒有“三違”記錄，并且經(jīng)職工評議后得分在95分以上的人員，進行表彰獎勵。

“安全檔案”建立的目的是對各基層單位和全員實施有效的監(jiān)控和考核，它既可以使各類安全事故無處可逃，便于集中管理、分類存檔、有章可尋，又可使其作為每年年底基層和個人評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。