根除思想隱患

    “事事按章辦事，就無(wú)法生產(chǎn)”。這話(huà)錯(cuò)誤，但有人卻說(shuō)得理直氣壯。甚至在一些人，包括少數(shù)基層干部那里竟能形成“共識(shí)”。
    那么，什么時(shí)候“無(wú)法生產(chǎn)”？如瓦斯超限、警報(bào)器直響，為了進(jìn)度，那“聲音”就顯得特別“煩人”，特別“礙手礙腳”。怎么辦？想法別讓它響就是了。又如執(zhí)行交接班制度，說(shuō)是“口交口，手交手，你不來(lái)，我不走”，這樣做，費(fèi)時(shí)費(fèi)力，有人就是養(yǎng)不成習(xí)慣，非要求他這樣做，倒是有些不自然，不習(xí)慣了。在這種觀(guān)念的指導(dǎo)下，一些不該“簡(jiǎn)化”的程序，大膽“簡(jiǎn)化”了，不該走的捷徑“大膽”地往前走了，這不能不令人擔(dān)憂(yōu)。
    在倡導(dǎo)以法治礦、打造本質(zhì)安全型礦井的今天，“事事按章辦事，就無(wú)法生產(chǎn)”的說(shuō)法，實(shí)在是一種法盲、安全盲的言論。
    安全上的規(guī)章制度是不能打折扣的。“事事按章辦，就無(wú)法生產(chǎn)”是安全管理上的思想隱患，是法規(guī)意識(shí)淡薄的表現(xiàn)，應(yīng)在根除之列。嫌麻煩，該走的過(guò)程不走，很可能會(huì)制造更大的麻煩。