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掘進(jìn)戰(zhàn)線上的好“班長”——記川煤達(dá)竹公司“十佳”班組長肖銀堂

作者:李貴 2012-05-26 21:40 來源:本站原創(chuàng)

  掘進(jìn)戰(zhàn)線上的好“班長”——記川煤達(dá)竹公司“十佳”班組長肖銀堂

  羅德斌/述 李貴/文

  沿著熟悉的巷道,他對-100水平這里的風(fēng)門、軌道、水溝、錨桿等情況,都耳熟能詳,了如指掌。十多年來,在礦山這條掘進(jìn)戰(zhàn)線上,是他用腳踏實地、以身作則、兢兢業(yè)業(yè)詮釋著“優(yōu)秀”班組長人生。他,就是在川煤達(dá)竹公司2012年表彰大會上,走上主席臺,身披紅色綬帶接受表彰的“十佳”班組長——達(dá)竹公司金剛煤礦掘進(jìn)二隊生產(chǎn)九班班長肖銀堂。他用自己辛勤的汗水又換來了一本厚厚的榮譽(yù)證書。每一本鮮紅的證書,都記載著他在金剛煤礦幾千米井下發(fā)生的平凡故事……

  平凡的成長歷程

  1998年,年僅24歲的肖銀堂從部隊轉(zhuǎn)業(yè),到金剛煤礦當(dāng)上了一名普通的掘進(jìn)工人。

  他選擇了礦工,就選擇了奉獻(xiàn);嫁給了礦山,就嫁給了紀(jì)律。憑著在部隊練就的吃苦耐勞、勤奮好學(xué)的精神。工作中,他任勞任怨,勤勤懇懇,他很快掌握了打眼、支護(hù)等掘進(jìn)工藝,逐步成長為一名技術(shù)骨干。2002年,因工作出色、技術(shù)出眾,肖銀堂被掘進(jìn)二隊任命為生產(chǎn)七班班長。9年來,他帶領(lǐng)著班組的工友們一次次的刷新班組生產(chǎn)記錄,年年被金剛煤礦評為優(yōu)秀班組,成為十里礦區(qū)眾人皆知的“金牌班”。而他本人也多次榮獲達(dá)竹公司及金剛煤礦的“優(yōu)秀”班組長稱號。 2009年,肖銀堂光榮的加入了中國共產(chǎn)黨。2011年初,他又被評為了達(dá)竹公司第三屆“十佳”技能人才。

  “近10年來,他所帶領(lǐng)的班組從未出現(xiàn)過輕傷以上人身安全事故,連年實現(xiàn)安全生產(chǎn),工程質(zhì)量全優(yōu)率達(dá)96%,是我隊掘進(jìn)班組的一面旗幟。”該隊黨支部書記羅德斌說。

  以身作則樹榜樣

  以身作則是肖銀堂長一貫的工作作風(fēng)。“區(qū)隊把十幾個兄弟交給我,我就要對他們的生命安全負(fù)責(zé)。”他也是這么做的。他每天接班后第一件事就是處理磧頭隱患,其次是查看設(shè)備,檢查斜坡提升附屬設(shè)施等,一項項“手指口述”安全確認(rèn),用他的話講“每天把處理隱患當(dāng)作一種習(xí)慣”,這是他和班組近10年來杜絕安全事故的“法寶”。

  2010年5月,在-100米主斜井下段施工時,由于當(dāng)時遇巷道長、運(yùn)輸繁,且迎頭水大、施工難度大,職工的思想波動較大。在這種情況下,肖銀堂頂著冰冷的淋水率先進(jìn)入迎頭施工,工友心疼他衣服濕透了,想要接替他的活時,他用“第一這是我的責(zé)任,第二我有經(jīng)驗,第三水濕我一個就行”這三個理由拒絕了。以身作則一次次感動職工,職工不令而行跟著干,他極具感召力和帶動力,是一般班組長無法比擬的,有力地驗證了掘進(jìn)班組長是“干出來的”的俗話。

  班組管理敢于說“不”

  不安全決不生產(chǎn)。2012 年1月16日中班,在-100米暗斜井尾段掘進(jìn)磧頭,肖銀堂帶領(lǐng)班組員工磧頭錨桿支護(hù)后,立即進(jìn)行打眼工作。在打眼過程中,職工小劉發(fā)現(xiàn)磧頭上幫頂板突然掉渣,馬上退了出來。掛眼工李程說:“不會垮的,怕什么,還是搞快點,過年了,還是早點下班。”這一現(xiàn)象被在另一邊打眼的的班組長肖銀堂發(fā)現(xiàn)。他馬上叫其他職工退出了磧頭,他一個人對頂板仔細(xì)敲幫問頂查看,現(xiàn)場處理隱患,頂板雖無大礙,但有一小小裂隙。肖銀堂叫暫停打眼,先在最小控頂距內(nèi)再補(bǔ)打一根錨桿對裂隙支護(hù),確保安全萬無一失。這時有人說:“我們先繼續(xù)打眼,等會兒再補(bǔ)打錨桿整改,看他垮不垮。”不安全決不生產(chǎn),肖銀堂一向堅持自己的意見:“不行!等垮了就出事了!再說放炮后垮落也會影響巷道成型;寧可不進(jìn)尺,也不能拿自己的生命開玩笑,即使要過年了,我們安全更不能麻痹大意。”說著,他自己動手去扛錨桿機(jī)干了起來。在他的帶動下,隱患很快被排除,工作面又恢復(fù)了正常生產(chǎn)。

  抓工程質(zhì)量不手軟。每班工程質(zhì)量自檢是肖銀堂的習(xí)慣。3月2日早班,眼看就要下班,班組員工都在收撿工具。肖銀堂說看看磧頭后面做的水溝。進(jìn)行自檢驗收時,他發(fā)現(xiàn)有兩塊盒子板(3米)不夠深,又不成一條線。看著肖銀堂回來的眼神,就有了答案:要返工!幾名職工圍上來說:“弟兄們不容易干了一個班,夠辛苦的。這不夠深,盒子板一抖,就看不出來了,你就睜一只眼閉一只眼行嗎?”肖銀堂說:“那可不行。工程質(zhì)量是安全的基礎(chǔ),要是都這樣偷工減料,安全生產(chǎn)就沒有保障了,水流不出去以后坐“水牢”呀,還怎么進(jìn)尺。對待質(zhì)量問題,不能睜一只眼閉一只眼。如果那樣我就是瀆職。”那幾名職工不得不進(jìn)行返工,但肖銀堂還是按照規(guī)定在精細(xì)化考核卡上扣了他們的考核分。

  肖銀堂經(jīng)常在想,作為“兵頭將尾”應(yīng)不當(dāng)“睜眼瞎” 班長。作為班組長,在工作上要理直氣壯地管安全,不怕得罪人。要是不敢講、不敢管,怕得罪人,對隱患視而不見,那就是不稱職的班組長。 還要不當(dāng)“老好人”, 不做“馬后炮” 班長。為做到安全無事故,我們班組長在檢查安全時要從嚴(yán)、從細(xì)入手,深挖細(xì)查,不留死角。只有這樣,才能搞好班組的安全生產(chǎn)工作。

  鮮紅的榮譽(yù)證書映紅了肖銀堂烏金般的臉龐……但是,他深深地懂得,成績只能代表過去,甚至自己安慰自己“只有不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和實踐能力,才能在生產(chǎn)中彰顯成績。礦推廣學(xué)習(xí)“白國周班組管理法”中,白國周的事跡感染著我,激勵著我,啟迪著我。同時參與礦“班組長協(xié)會”活動給了我思想、技能、素質(zhì)上極大的提升。身為黨員我隨時要樹好‘標(biāo)桿’形象。”榜樣的力量是無窮的!在肖銀堂心中,白國周就是他前進(jìn)道路上的指明燈,是他安全生產(chǎn)中的隨行者,時時刻刻指引著他。在煤海深處,在自己的本職崗位上,恪盡職守,保護(hù)礦工兄弟的生命及身體安全,在安全生產(chǎn)中續(xù)寫著佳績。在千米井下,他循著白國周的足跡,邁步向前……

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