人力資源部部長（干部）安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　　　　　　　人力資源部部長（干部）安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　　1、貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針，對干部進(jìn)行安全教育，在培訓(xùn)干部時，安全技術(shù)業(yè)務(wù)要作為主要內(nèi)容之一。
　　　2、要把安全思想，安全業(yè)務(wù)水平作為干部政績考核的主要內(nèi)容之一。對忽視安全工作的干部，不能提拔重用。對沒有取得“安全工作資格證”的干部不能分配工作。
　　　3、建立干部安全違章違紀(jì)記錄簿和健全安全獎懲制度。