川煤達(dá)竹渡市廠團(tuán)委多措并舉構(gòu)筑“青字號”安全防線

川煤達(dá)竹渡市廠團(tuán)委多措并舉構(gòu)筑“青字號”安全防線

今年以來，川煤集團(tuán)達(dá)竹渡市選煤發(fā)電廠團(tuán)委注重發(fā)揮青工在安全生產(chǎn)中的生力軍作用，通過安全教育、師帶徒、青安崗查崗和青年志愿者服務(wù)等形式，以青工的自身優(yōu)勢構(gòu)筑“青字號”安全防線。

開展經(jīng)常性的安全教育。引導(dǎo)青工正確認(rèn)識安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，不斷強(qiáng)化“安全為天”的意識。組織青工及時宣傳貫徹上級和廠安全文件精神，幫助青工認(rèn)清安全形勢，層層傳遞安全工作壓力。

持續(xù)開展“師帶徒”活動。實施“雙導(dǎo)師”制度，為青工制定職業(yè)規(guī)劃、年度培養(yǎng)計劃，使青工在老員工“傳、幫、帶”之下快速成長，并積極為青年人建立培養(yǎng)載體，幫助他們參與企業(yè)各種類型的工程、項目、技術(shù)改造，從中學(xué)習(xí)專業(yè)知識，積累工作經(jīng)驗，使他們盡快成長成才。

深入開展青安崗活動。廠團(tuán)委在全廠10個青工分會中開展了“青安崗競賽活動”，還堅持每月召開一次青安崗專題分析會和青安崗查崗活動，落實整改查崗過程中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，分析青工安全思想動態(tài)，解決生產(chǎn)中的實際問題。到目前為止，該廠青安崗共召開青安崗專題分析會68次，進(jìn)行安全查崗68次，發(fā)現(xiàn)隱患54條，發(fā)現(xiàn)“三違”人員6人，并及時對“三違”職工進(jìn)行了幫教。

集中開展青年志愿者活動。組織青工開展轄區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備的安全巡視和保養(yǎng)活動，確保設(shè)備零隱患運(yùn)行；組織青工開展義務(wù)為職工群眾宣傳安全、法律法規(guī)知識活動，引導(dǎo)職工認(rèn)真識別危害因素，積極查找身邊安全隱患，將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)；組織青工積極開展夏送清涼、冬送溫暖活動，為建設(shè)安全和諧廠區(qū)貢獻(xiàn)青春力量。