鶴煤三礦創(chuàng)新管理筑牢安全思想防線
1月19日,筆者從河南能源化工集團鶴煤三礦了解到,進入2015年,該礦創(chuàng)新安全管理,狠反“三違” 真正筑牢思想防線
該礦嚴格界定了礦、區(qū)隊、班組、員工的安全主體和安全責任,明確了各級管理人員的管理重點和分管范圍。切實發(fā)揮班組長、安監(jiān)員的安全監(jiān)督作用,加強了廣大員工的責任落實,確保了隱患的徹底消除。
該礦狠抓安全薄弱人物的排查,不定期組織對精神疲勞人員和情緒波動人員進行摸底,做到重點人、物進行重點監(jiān)控。各級管理人員采取定點巡查與不定路線巡查相結(jié)合,加大反“三違”力度,發(fā)現(xiàn)違章者,嚴肅查處。在狠反“三違”的同時,積極創(chuàng)新安全工作方式,對員工違章行為進行現(xiàn)場教育和糾正,幫助員工改正違章行為,提高安全意識。
該礦堅持對重點工程和特殊地點施工進行領(lǐng)導干部現(xiàn)場盯崗制度,確保安全施工。并加強區(qū)隊跟班干部、安監(jiān)員、班組長的“三位一體”盯崗制度,確保了現(xiàn)場隱患及時發(fā)現(xiàn),及時處理,不留死角,不留隱患。開展了“反事故、反‘三違’、反厭戰(zhàn)”活動,積極采取“每日一題、班前提醒、安全培訓”等方式,努力提升員工的安全意識。在副井口、猴車道、井下大巷等設(shè)立安全警句牌,使員工潛移默化地接受安全教育,真正筑牢思想防線。
姜世軍