鶴煤三礦開(kāi)辟麥?zhǔn)铡G色通道

鶴煤三礦開(kāi)辟麥?zhǔn)?lsquo;綠色通道

“礦上為我們開(kāi)辟‘綠色通道’真是好。麥?zhǔn)掌陂g領(lǐng)導(dǎo)給我們調(diào)休，回家麥?zhǔn)展べY不少拿1分錢(qián)，還能保證麥?zhǔn)?rdquo;。 河南能源化工集團(tuán)鶴煤三礦煤一隊(duì)職工萬(wàn)吉峰高興的說(shuō)。

為提前掌握農(nóng)忙職工請(qǐng)假需求，該礦排出確需麥?zhǔn)栈丶业娜藛T名單，通過(guò)合理調(diào)整工休、探親假等假期，優(yōu)化勞動(dòng)組織。該礦按照路程遠(yuǎn)近、小麥成熟的早晚，及時(shí)安排職工有計(jì)劃地返鄉(xiāng)麥?zhǔn)铡^(qū)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)為麥?zhǔn)毡Ｇ诠ぷ鞯谝回?zé)任人，負(fù)責(zé)制定切實(shí)可行的麥季保勤措施，在公示欄進(jìn)行公示，確保各小班出勤。職工個(gè)人在麥?zhǔn)掌陂g正常出勤且完成任務(wù)的，各生產(chǎn)區(qū)隊(duì)分別制定了不同的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，激勵(lì)職工出滿(mǎn)勤、干滿(mǎn)點(diǎn)。

該礦還開(kāi)展“三訪(fǎng)談”活動(dòng)，對(duì)麥?zhǔn)杖藛T“回鄉(xiāng)前訪(fǎng)、歸礦后訪(fǎng)、工作中訪(fǎng)”，掌握職工思想情緒，做到超前防范。同時(shí)，加強(qiáng)干部跟班、帶班，每天班前排查16種安全隱患人，嚴(yán)防“疲勞人、精神不振人、飲酒人”等安全隱患人入井，堅(jiān)決避免“邊上班邊麥?zhǔn)?、兩頭忙、疲憊上崗”等威脅安全生產(chǎn)的現(xiàn)象發(fā)生。

該礦開(kāi)辟麥?zhǔn)章毠?ldquo;綠色通道”，既保證了礦井在夏忙期間的職工出勤，又能使職工田間利益得到保障。

姜世軍