神華勝利能源公司儲運(yùn)公司“安全月”各項(xiàng)活動豐富多彩

“安全月”期間，勝利能源公司儲運(yùn)公司緊扣“加強(qiáng)安全法治、保障安全生產(chǎn)”的活動主題，持續(xù)開展積極向上、內(nèi)容豐富的系列活動。通過活動開展，有效抓實(shí)安全基礎(chǔ)、夯實(shí)安全管理，不斷推進(jìn)該公司安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系全面“落地”。

一是開展安全生產(chǎn)事故警示教育周活動。組織員工觀看《聚焦新<安全生產(chǎn)法>》，警示教育片《生命不能重來》、《隱患直擊》、《生產(chǎn)安全事故典型案例盤點(diǎn)（2O15版)》等安全生產(chǎn)月主題宣傳、警示片，開展反思大討論，引導(dǎo)員工深入剖析典型事故和身邊事故案例，深刻吸取教訓(xùn)，推動安全責(zé)任落實(shí)，防范同類事故發(fā)生，增強(qiáng)員工自我保護(hù)能力。

二是開展安全知識競賽。該公司及外委單位8個代表隊(duì)24名選手參加了安全知識競賽，采取分組答題的形式，分必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題和四個環(huán)節(jié)，競賽試題內(nèi)容涵蓋安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)、消防安全、應(yīng)急救援、職業(yè)安全健康管理、工傷預(yù)防等安全生產(chǎn)法律法規(guī)與體系建設(shè)知識等多個方面，全方位考查參賽隊(duì)員們對安全生產(chǎn)知識的掌握、理解程度。

三是開展“安全明星賽”活動。組織開展了以“明星聚力、共促安全”為主題的第一屆“安全明星賽”三人制籃球賽活動?；顒又荚谂囵B(yǎng)員工充分意識到每個人都是生產(chǎn)安全的“責(zé)任人”，安全工作大家搞才能真正實(shí)現(xiàn)員工的自保、互保與聯(lián)保。

四是開展勞動競賽周活動。開展“開展了以“鉆業(yè)務(wù)、比技能、勇奪技術(shù)第一名”為主題的集控操作崗位技能競賽；開展特種作業(yè)技能比武活動；開展“崗位雙述”評比活動，通過開展勞動競賽不斷提升崗位員工的技術(shù)水平和綜合素質(zhì)。

五是開展“體系建設(shè)我在行”隱患治理活動。該公司發(fā)動各部門、外委單位一線員工對地面生產(chǎn)系統(tǒng)存在的隱患進(jìn)行總結(jié)梳理，本次活動發(fā)現(xiàn)安全隱患18條，現(xiàn)場完成整改。調(diào)動了全員學(xué)習(xí)和掌握安全知識的積極性，實(shí)現(xiàn)普及安全知識的目的，促進(jìn)了安全管理水平和技能素質(zhì)的整體提升。

六是開展文化長廊構(gòu)建活動。通過將安全管理剛性制度與親情文化的有機(jī)結(jié)合，展現(xiàn)企業(yè)文化，所有作品通過平面化、特色化的表現(xiàn)形式，將安全主題“走”上文化長廊，使活動內(nèi)化于心、外化于行，真正起到“潤物無聲”的效果，從而教育引導(dǎo)員工時時要安全，處處想安全，對自己、對家庭、對企業(yè)盡職盡責(zé)。

七是開展星級班組評選活動。以“管理科學(xué)化、參與全員化、考評指標(biāo)化、選樹星級化”為活動主題的星級班組評選活動，將其作為強(qiáng)化現(xiàn)場安全、夯實(shí)基層管理、量化安全績效考核的重要舉措。從安全管理、生產(chǎn)工作、培訓(xùn)工作、基礎(chǔ)管理、團(tuán)隊(duì)作風(fēng)五個方面進(jìn)行考評定級，激發(fā)全員參與班組自主管理積極性，不斷夯實(shí)班組基礎(chǔ)建設(shè)，提高安全生產(chǎn)管理水平。