安全生產責任制決不能停留在口頭上

　　抓安全說千道萬，落實責任制最關鍵。無數事故教訓證明，只有堅決落實安全生產責任制，將安全生產擺在首位，明晰安全生產底線，才能真正做到防患于未然，實現長治久安。
    淮北礦業(yè)安全生產責任制修訂完成，如何落實到位，還有許多工作要做。日前，集團公司領導強調，落實好責任制，重在反復抓、抓反復。一要重頻率，形成文化就會變成自覺行動。二要滲透，將制度融入到安全生產的各項工作中去。三要重榜樣，樹正氣。領導干部帶頭落實安全生產責任制。
    知責是前提。安全生產責任制是一本保護自我、保護生命財產安全的經驗手冊，它清晰地界定了自我分內和不得不做的事情。保證安全，就必須學習它、遵守它、并且按照它的要求去做。安全生產責任制是經過長期的安全生產、勞動保護管理實踐證明的成功制度與措施，根據“管理生產必須管安全”的原則，綜合各種安全生產管理、安全操作制度，對生產經營單位和企業(yè)各級領導、各職能部門、有關工程技術人員和生產工人在生產中應負的安全責任加以明確規(guī)定的制度。
    擔責是基礎。近年來，黨和國家領導人反復強調：“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”，“敬畏生命、以人為本、落實責任、嚴肅問責”，對落實安全生產責任制反復強調，原因就在于：不落實安全生產責任制，安全生產就沒有保障。生命至高無上、安全永遠第一、責任重于泰山。責任多一分、責任多擔一分，事故就會少十分。安全工作說一千，道一萬，關鍵在于落實安全生產責任。沒有責任，制度就不會很好落實下去，沒有責任，就不會敬畏生命。安全責任制明晰了，只有主動把責任制扛在肩上、落實在工作實踐中，安全才能有所保障。只有把責任制落實到位了，寫在紙上、貼在墻上、講在會上、落實在行動上，安全生產就有了把握。
    盡責是關鍵。盡責就是盡力、盡心去落實、執(zhí)行安全生產責任制，就是自動自發(fā)。責任制明確了、責任田劃清楚了，以及落實安全生產責任制會達到什么效果都明白了，“干什么、怎樣干、干不好會怎樣”也隨之清晰。但是，被動去落實、被動去執(zhí)行，其結果與主動去干、自動自發(fā)地去干，效果絕對是截然不同的，后者會事半功倍、前者會事倍功半。只有主動去干、自動自發(fā)地去干，主動地把我們每一個人應該擔負的、應該落實的安全責任制落到實處、落地生根，我們的安全防護才能更加穩(wěn)固、我們的安全系數才能更高。
    問責是利劍。落實安全生產責任制必須拿起這把利劍，向不落實責任制、不落實安全制度、漠視生命、造成事故的單位和人問責，讓他們付出慘痛的代價。通過層層問責，促進知責、擔責、盡責，保證從職工、班組、科區(qū)到礦井，每一個環(huán)節(jié)、每一個崗位都成為一道堅固的“安全閘門”，實現安全與生產的完美對接，得到一個圓滿的“發(fā)展成績”。（撰稿：李 凱）