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堅決打贏安全阻擊戰(zhàn)

作者:高偉 2016-08-17 14:09 來源:煤礦安全網

堅決打贏安全阻擊戰(zhàn)

安全是順利完成生產任務的基礎。只有堅決打贏后半年安全阻擊戰(zhàn);我們才會有信心、才會有底氣,才能騰出更多的時間、集中更大的精力抓生產、戰(zhàn)危機、保生存。

堅決打贏安全阻擊戰(zhàn),必須要有務實的作風。面對安全生產的新形勢、新任務,廣大黨員干部要充分認識改進作風的重要性、緊迫性,堅持加強和改進自身作風建設,在安全生產中既當指揮員又當戰(zhàn)斗員,切實發(fā)揮表率作用。要把轉變作風內化為精神追求和工作習慣,把心思放在“干實事”上,把作風轉到“快干事”上,把能力用在“干成事”上。要強化走動式管理,嚴格跟班帶班制度,確保人員無失誤、系統(tǒng)無缺陷、設備無故障、管理無漏洞。要以解決實際問題為導向,把握傾向性問題,總結規(guī)律性經驗,找準安全短板,盯緊薄弱環(huán)節(jié),推出“時間表”、規(guī)劃“路線圖”,對癥下藥治理、有的放矢防范。

堅決打贏安全阻擊戰(zhàn),必須要構建起安全管理長效機制。廣大干部職工要認真發(fā)揚“專業(yè)精神”和“工匠精神”,嚴格按照國家的法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度,知道“哪些事能干,哪些事不能干,哪些事必須干”。要把風險預控體系建設作為構建安全長效機制的重要舉措,持續(xù)推進煤礦井下“六大系統(tǒng)”建設。要廣泛開展全員參與、全專業(yè)覆蓋的崗位練兵、技術比武等活動,打造有技術、會創(chuàng)新的職工隊伍。要研究建立提升執(zhí)行力的長效機制,從干部抓起,一級抓一級,層層抓落實。要把嚴格責任追究作為重中之重,強化問責,不僅要追究隱患和事故責任人,更要大力整治不作為,切實解決干部作風中存在的“懶疲軟”現(xiàn)象與工作中存在的“棚架”現(xiàn)象。

堅決打贏安全阻擊戰(zhàn),必須要強化責任落實。安全責任重于泰山,廣大干部職工狠抓安全質量標準化,牢固樹立“以質量保安全、以質量提效率”的理念,把質量標準化建設貫穿于安全、生產、經營的全過程,促進安全高效生產。牢固樹立“紅線”意識和“底線”思維,嚴格各級崗位人員安全生產責任制。按照“黨政同責、一崗雙責”安全生產責任要求,進一步細化量化各部門、各崗位安全責任分工,健全完善安全管理考核政策,加大考核力度,確保安全主體責任逐級落實。嚴格事故分析和責任追究。始終保持安全工作嚴抓嚴管的高壓態(tài)勢,對每一起安全事故,堅持“四不放過”原則,深入剖析、系統(tǒng)追問,杜絕同類事故再次發(fā)生。

(靈北礦 高偉)

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