鍋爐房里的“武狀元”——記遠(yuǎn)東頁巖煉化公司動力車間班長王長武

鍋爐房里的“武狀元”

——記遠(yuǎn)東頁巖煉化公司動力車間班長王長武

■文/攝　崔世陽　戴　強

2011年，王長武被分配到遠(yuǎn)東頁巖煉化公司工作，成為了動力車間鍋爐工段的一名司爐工，如今，他已成長為廠司爐工狀元。關(guān)于他的成長歷程，還要從一個小故事說起。

有一次，段長帶著王長武與工友們在現(xiàn)場干活，期間問了幾個專業(yè)技術(shù)問題，段里的老師傅和大學(xué)生都能對答如流，可當(dāng)問到他們幾個技校生的時候，他們卻都面面相覷，答不上來。這件事深深地刺痛了王長武。他在心里暗自發(fā)誓：“不能讓別人瞧不起咱技校生，別人會的自己也要會。”從那以后，他開始變得勤奮好學(xué)，一有時間就翻看相關(guān)書籍和資料，豐富自己的理論知識，遇到不懂的問題，就向身邊的老師傅和大學(xué)生們請教。慢慢地他發(fā)現(xiàn)，看似簡單的一臺鍋爐，里面卻蘊含了許多學(xué)問。

今年6月份，為了保障鍋爐順利點火運行，廠里特意請來了專業(yè)的保運隊伍，那段時間王長武主動申請加班，連續(xù)幾天沒回家，一直跟在保運人員的身后“偷師學(xué)藝”。事實證明，學(xué)與不學(xué)就是不一樣。公司請來的保運隊伍一撤，王長武就挑起了大梁。為保證廠區(qū)內(nèi)吹掃用的蒸汽用量充足，鍋爐增加了蒸汽制備產(chǎn)量，啟用一臺磨煤機已不能滿足需求，可兩臺磨煤機的送風(fēng)溫度一直配比不協(xié)調(diào)。在大家一籌莫展的時候，王長武主動請纓，他利用自己學(xué)習(xí)到的知識反復(fù)分析測算，大膽地嘗試對兩臺磨煤機風(fēng)量及溫度進(jìn)行調(diào)節(jié)。經(jīng)過幾天加班加點的調(diào)試，終于將送風(fēng)溫度控制在65℃上下的可調(diào)控范圍內(nèi)。

為了節(jié)省資金，減少油的用量，王長武與技術(shù)員一頭扎進(jìn)中控室，經(jīng)過三天兩夜的連續(xù)奮戰(zhàn)，最終實現(xiàn)了鍋爐全煤粉狀態(tài)下的運行，為企業(yè)降低了生產(chǎn)成本。