從“我講你聽”到“你問我答”——山東能源重裝集團(tuán)魯南裝備公司形勢任務(wù)教育見實效

作者：王麗娟 2016-09-28 22:29 來源：煤礦安全網(wǎng)

本報棗莊訊 “煤炭最近漲價了，是不是意味著形勢會變好”、“聽說公司最近接了云南那邊的訂單，是真的嗎”、“生產(chǎn)任務(wù)多了，收入會漲嗎?”9月28日上午，在魯南裝備煤機制造部金工車間的職工休息區(qū)，剛剛結(jié)束階段工作、稍作休息的職工紛紛向煤機制造部黨總支副書記杜偉提出了自己的疑問。

面對煤炭市場持續(xù)承壓下行、煤機企業(yè)生存發(fā)展舉步維艱的現(xiàn)實，山東能源重裝集團(tuán)魯南裝備公司將形勢任務(wù)教育作為思想政治工作的主抓手，通過輿論引導(dǎo)、思想引領(lǐng)、組織活動，鞏固干部員工思想基礎(chǔ)。今年，該公司打破了作報告、念文件的傳統(tǒng)宣教模式，變“我講你聽”為“你問我答”，著力搭建干部與員工互動溝通的“綠色通道”，建立了領(lǐng)導(dǎo)班子分工包保聯(lián)系聯(lián)系點制度，在公司網(wǎng)站開通了“民生通道”，開展了“與職工面對面”形勢任務(wù)教育宣講、“今天我給班組長當(dāng)助手”、“職工思想狀況問卷調(diào)查”、女工講家風(fēng)好故事等多項活動，不僅及時將公司奮斗目標(biāo)、安全生產(chǎn)、工作措施、改革發(fā)展等形勢宣傳到職工中去，而且有效地解答了職工在形勢任務(wù)教育中最關(guān)心、關(guān)注的問題，起到了很好的答疑釋惑作用。

該公司在開展形勢任務(wù)教育的同時，堅持把解決思想問題和實際問題結(jié)合起來，為夏日堅守生產(chǎn)一線的干部職工發(fā)放防暑降溫品綠茶、西瓜、茶葉350余斤，真情幫扶、資助慰問困難、特困家庭、金秋助學(xué)17余戶，為8名職工辦理了大病救助，組織“慈心一日捐”等愛心活動，把形勢任務(wù)教育融入到解決員工實際困難中去，確保形勢任務(wù)教育真正見到實效。

撰稿人：王麗娟