中山煤業(yè)公司建立扶貧幫困長(zhǎng)效機(jī)制
作者：何永興
2016-10-27 17:27
來(lái)源：煤礦安全網(wǎng)
中山煤業(yè)公司建立扶貧幫困長(zhǎng)效機(jī)制
今年以來(lái)，川煤集團(tuán)達(dá)竹中山煤業(yè)公司工會(huì)積極建立扶貧幫困長(zhǎng)效機(jī)制，使扶貧幫困工作走上了制度化、經(jīng)常化的軌道，溫暖了困難職工的心。
該公司工會(huì)完善了幫困救助機(jī)制，每年對(duì)特困職工、重困職工進(jìn)行摸底調(diào)查，建立檔案;設(shè)立公司領(lǐng)導(dǎo)與特困職工結(jié)對(duì)幫扶制度，去年以來(lái)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部共走訪慰問(wèn)困難職工 129人次，送慰問(wèn)金及慰問(wèn)品達(dá)2.6萬(wàn)元;建立扶貧助學(xué)機(jī)制，工會(huì)堅(jiān)持倡導(dǎo)幫困助學(xué)，對(duì)特困職工子女上大學(xué)進(jìn)行扶貧支助，圓困難職工子女上大學(xué)夢(mèng);建立扶貧幫困脫貧機(jī)制，對(duì)特困職工技能進(jìn)行調(diào)查摸底，給職工送信息、送技術(shù)、送崗位，提高其適應(yīng)市場(chǎng)的能力，使他們盡早脫貧。(何永興)
