兩渡煤業(yè)多維培訓(xùn)夯實(shí)安全根基

（曹彥）今年以來(lái)，兩渡煤業(yè)圍繞“培訓(xùn)不到是重大安全隱患”的理念，以職工想學(xué)、愛(ài)學(xué)、易學(xué)、能學(xué)為著力點(diǎn)，通過(guò)圍繞安全、技能多維培訓(xùn)，激發(fā)職工學(xué)習(xí)的熱情，夯實(shí)安全根基。

??      安全培訓(xùn)。該公司將事故再現(xiàn)“學(xué)”案例，將事故案例制作成視頻影像，使職工身臨其境體驗(yàn)事故帶來(lái)的震撼；剖析案例“談”認(rèn)識(shí)，開(kāi)展“班前十分鐘，安全記心中”活動(dòng)，讓職工暢談對(duì)事故的認(rèn)識(shí)，思考事故誘發(fā)因素；舉一反三“悟”道理，開(kāi)展案例剖析舉一反三活動(dòng)，促使職工反省安全生產(chǎn)中的不足；規(guī)范操作“當(dāng)”標(biāo)兵，在深入思考的基礎(chǔ)上，促使職工將崗位操作流程落實(shí)到生產(chǎn)工作中，當(dāng)崗位典范。

技能培訓(xùn)。該公司實(shí)行“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”授課制度，開(kāi)設(shè)“礦長(zhǎng)課堂”、“ 科隊(duì)長(zhǎng)講堂”和“班組學(xué)堂”，明確規(guī)定培訓(xùn)授課人員、培訓(xùn)對(duì)象、授課次數(shù)、授課內(nèi)容、歸檔管理等內(nèi)容。通過(guò)“教”，展現(xiàn)礦井優(yōu)秀管理經(jīng)驗(yàn)；通過(guò)“講”，促使職工干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)；通過(guò)“學(xué)”，提升知識(shí)理論水平和實(shí)踐能力。在全公司形成“人人是教師，個(gè)個(gè)是學(xué)員”的濃厚學(xué)習(xí)氛圍，夯實(shí)安全根基。