當(dāng)前,各單位都在積極抓生產(chǎn)、保安全、保目標(biāo),筆者認(rèn)為,這個(gè)時(shí)候千萬(wàn)莫忽視思想隱患。
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何永興:莫忽視“思想隱患”

作者:何永興 2016-11-03 22:20 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

莫忽視“思想隱患”

當(dāng)前,各單位都在積極抓生產(chǎn)、保安全、保目標(biāo),筆者認(rèn)為,這個(gè)時(shí)候千萬(wàn)莫忽視思想隱患。

大量調(diào)查資料表明,70%以上的安全事故都是由于當(dāng)事人思想麻痹,有章不循、違章操作所造成的,盡管許多事故令人觸目驚心,警惕一時(shí),但在企業(yè)的日常安全檢查中,各種違章依然十分突出,這說(shuō)明我們更要抓好職工思想隱患的治理。

“思想隱患”是指在安全工作生產(chǎn)中,人的思想意識(shí)存在不安全趨向。是內(nèi)在潛伏的,其主要表現(xiàn)為三種“思想隱患”心理:一是投機(jī)取巧的僥幸心理,主要表現(xiàn)為思想麻痹大意,不用安全制度規(guī)范自己的行為,而僥幸心理都是引發(fā)事故的主要根源;二是圖方便、圖省事、怕麻煩的心理,表現(xiàn)為不按安全規(guī)程作業(yè),冒險(xiǎn)蠻干是事故發(fā)生的重大隱患;三是重生產(chǎn)輕安全的心理,這種心理主要表現(xiàn)為沒(méi)有擺正安全與生產(chǎn)的位置,被抓獲違章時(shí),還狡辯是為了生產(chǎn);安全意識(shí)淡薄,在安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突時(shí),一心搶生產(chǎn)搶進(jìn)度,對(duì)安全工作往往是喊得緊抓得松。

時(shí)逢年末,人的思想活躍,那么如何消除這些思想隱患呢?筆者認(rèn)為應(yīng)對(duì)癥下藥,把人的思想工作擺在首位,重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:

一是安全培訓(xùn)和教育要常抓不懈,要保證每位職工學(xué)習(xí)安全知識(shí),系統(tǒng)接受安全教育,以提高他們的安全素質(zhì),真正懂得什么該做,什么不該做,什么必須做,讓“我要安全”成為一種自覺(jué)行為。二是安全規(guī)程結(jié)合實(shí)際,不斷健全完善,要善于做事后總結(jié)和預(yù)防性分析,把不安全傾向制止在萌芽狀態(tài)。三是查處力度要依法從嚴(yán),要堅(jiān)決嚴(yán)處帶頭違章者,形成一種“過(guò)街老鼠,人人喊打”氛圍,杜絕不良傾向的蔓延。四是不斷改進(jìn)安全環(huán)境,以創(chuàng)造“人、物、環(huán)境”零隱患目標(biāo),不斷改善作業(yè)空間,設(shè)施等外圍環(huán)境,消除不安全因素,五是有的職工特別是有一點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的職工,認(rèn)為每天都從事同樣的工作,變得麻木了、乏味了,從而產(chǎn)生了麻痹的思想,雖然認(rèn)識(shí)到危險(xiǎn)因素的存在,以為發(fā)生事故的可能性不大,未引起足夠的重視,沒(méi)有采取相應(yīng)的安全措施,最終造成不幸。

在安全生產(chǎn)工作中人的思想意識(shí)存在著不安全的思維和趨向,人的思想上一旦存在隱患,就必然支配其在行為上產(chǎn)生各種各樣與安全相駁的活動(dòng),“思想隱患”就是我們最大的敵人,因此要搞好年底安全工作,必須要從整治人的思想隱患抓起,才能確保安全生產(chǎn)。

(何永興)

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