鶴煤三礦為青工成才開(kāi)辟“綠色通道”

本報(bào)訊 12月19日，筆者在河南能源化工集團(tuán)鶴煤三礦獲悉，為提升青工素質(zhì)，該礦積極創(chuàng)造青工學(xué)技成才的有利環(huán)境，利用培訓(xùn)、競(jìng)賽、比武、征集合理化建議等各種方式，為青工搭建了一個(gè)成長(zhǎng)的舞臺(tái)，鼓勵(lì)青工立足崗位開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新，為青工成才開(kāi)辟“綠色通道”。

該礦現(xiàn)有青工1450多名。培養(yǎng)鍛煉一支高素質(zhì)的青工隊(duì)伍，是礦井實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵。為此，該礦積極為青工搭建讀書(shū)學(xué)習(xí)的平臺(tái)，鼓勵(lì)他們立足崗位，開(kāi)展學(xué)技練兵、技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，爭(zhēng)當(dāng)技能型職工。相關(guān)職能科室結(jié)合安全生產(chǎn)的實(shí)際，開(kāi)展了豐富多彩的學(xué)習(xí)練兵活動(dòng)。基層19個(gè)團(tuán)支部在青工中開(kāi)展了重點(diǎn)工種崗位比武練兵活動(dòng)。

該礦廣泛征集職工合理化建議、生產(chǎn)工藝創(chuàng)新、小改小革，對(duì)于收集到的所有項(xiàng)目，礦評(píng)審委員會(huì)評(píng)定，對(duì)好建議、好辦法給予獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)了青工參與的積極性。11月份，鉆探隊(duì)青工王懷明提出，面對(duì)嚴(yán)峻的煤炭形勢(shì)，我礦應(yīng)壓縮成本、提高效益。建議加大區(qū)隊(duì)生產(chǎn)成本的考核力度，科學(xué)設(shè)置生產(chǎn)成本控制指標(biāo)，對(duì)成本控制好的單位給予獎(jiǎng)勵(lì)，完成不好的單位給予處罰。礦領(lǐng)導(dǎo)答復(fù)，目前供應(yīng)科已設(shè)置了相對(duì)科學(xué)的材料定額考核標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的考核體系。對(duì)材料成本控制較好的單位，在市場(chǎng)化考核中給予了績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

另外，該礦定期召開(kāi)青工座談會(huì)，對(duì)青工思想狀況和學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)研，這些活動(dòng)和措施營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，激發(fā)了青工讀書(shū)學(xué)習(xí)、增長(zhǎng)才干的積極性。結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)踐的讀書(shū)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了青工隊(duì)伍的素質(zhì)，廣大青工在生產(chǎn)一線發(fā)揮了"領(lǐng)頭雁"的作用，為礦井安全生產(chǎn)和高速發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。

姜世軍