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干部掛職是“煉金”不是“鍍金”

作者:劉艷麗 2016-12-27 00:55 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

干部掛職是“煉金”不是“鍍金”

鄧比從中國(guó)兵器裝備集團(tuán)公司到永寧村掛職第一書(shū)記兼駐村扶貧工作隊(duì)長(zhǎng)第一天,遇上了一場(chǎng)暴雨之后的搶險(xiǎn)救災(zāi),他來(lái)不及換衣服也趕到現(xiàn)場(chǎng),與黨員干部群眾一起肩挑背扛。 “北京來(lái)的小伙子,你不用干活。”有鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心鄧比干不了體力活。“我也是從農(nóng)村出來(lái)的,不要把我當(dāng)掛職干部!”鄧比扛著沙袋回答。(12日21日《光明日?qǐng)?bào)》)

在實(shí)踐中鍛煉干部,是我們黨培養(yǎng)干部的一條根本途徑,對(duì)激發(fā)干部隊(duì)伍活力、豐富干部經(jīng)驗(yàn)、促進(jìn)干部健康成長(zhǎng)等方面具有非常重要的意義。

然而,像鄧比一樣能沉下心、甩開(kāi)膀子干事的掛職干部并不多,有的掛職干部?jī)H僅是把基層鍛煉當(dāng)“跳板”,對(duì)掛職鍛煉認(rèn)識(shí)有偏差,存在“掛職=鍍金=提拔”的錯(cuò)誤思想,簡(jiǎn)單地認(rèn)為掛職就是為了豐富閱歷,增加升遷籌碼,為日后的提拔重用作鋪墊,以至只知道“掛職”,忘了“鍛煉”。那么,如何才能不負(fù)黨組織厚望,使掛職鍛煉收到最好的成效。為此,廣大掛職干部要將掛職當(dāng)做 “煉金”,要真正轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)“接好地氣”,腳踏實(shí)地,深入踐行為民之宗旨。

要“真”字為先,迅速融入角色。俗話說(shuō)“腳上沾有多少泥土,心中就沉淀多少真情”。掛職對(duì)每一個(gè)干部來(lái)講都是一種難得的鍛煉和成長(zhǎng)經(jīng)歷,作為掛職干部首先應(yīng)該做到的就是調(diào)整心態(tài),迅速進(jìn)入角色。倘若僅是借“掛職”之名到基層“做客”、不做事,或是“身在曹營(yíng)心在漢”,掛在上面,沉不下去,自然談不上如何“深”入基層、履職盡責(zé)了。只有真心實(shí)意地到群眾中去感知冷暖,與群眾同坐一條板凳,多拉群眾家常,群眾才會(huì)有平等感、親切感,才能用自己的“沒(méi)架子”換取群眾的“掏心窩子”,知曉群眾的困難所在,真正和群眾融入、打成一片。

要“實(shí)”字當(dāng)頭,深入扎根基層。“上面千條線,下面一根針。”基層工作千頭萬(wàn)緒,事無(wú)巨細(xì)。掛職干部必須要充分發(fā)揚(yáng)“愚公移山”的精神,時(shí)刻保持打持久戰(zhàn)的信心和決心。掛職干部,顧名思義不管是幾個(gè)月還是一兩年,相比較而言都是短期的。時(shí)光稍縱即逝,要珍惜時(shí)間,把握時(shí)機(jī),發(fā)奮有為,增長(zhǎng)才干。切忌不能因?yàn)槿罕娨粫r(shí)的不理解而發(fā)牢騷,或是因?yàn)楣ぷ髋隽吮谑芰俗瓒洼p言放棄。只有要拿出踏石留印,抓鐵有痕的精神,堅(jiān)持不懈,持之以恒,方能將群眾工作做實(shí)、做細(xì)、做深、做好,做到群眾的心坎上。

要“干”字打底,解決實(shí)際問(wèn)題。“群眾的眼睛終究是雪亮的”,群眾歡迎不歡迎、擁護(hù)不擁護(hù),不是看你講了多少話,而是看你做了多少實(shí)事。有的掛職干部對(duì)掛職鍛煉工作重要意義認(rèn)識(shí)不夠明確,僅僅是依靠自己所在單位的影響,或是利用自己的人脈交際,弄點(diǎn)補(bǔ)貼、爭(zhēng)個(gè)項(xiàng)目,看似做了不少事情,但基層群眾卻不敢對(duì)他們寄予厚望。

掛職鍛煉要想有所收獲,贏得尊重,就必須要根據(jù)基層實(shí)際情況制定切實(shí)可行的發(fā)展規(guī)劃。只有讀懂了基層的實(shí)際,讀懂了群眾的需求,把一家一戶解決不了的“難事”當(dāng)作自身掛職的“實(shí)事”來(lái)抓,才能贏得群眾的信任與擁護(hù),真正實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好百姓的根本利益。

掛職干部通過(guò)在基層一線經(jīng)受實(shí)踐磨練,開(kāi)拓思路視野,培養(yǎng)戰(zhàn)略思維,為當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展帶去生機(jī)與活力。“掛職”與“鍛煉”缺一不可,要想充分發(fā)揮干部掛職鍛煉的作用,就要避免不“煉”現(xiàn)象的產(chǎn)生。

單位:中共南江縣委組織部

姓名:劉艷麗

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