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義煤公司義翔鋁業(yè)精益人才培訓育人才

作者:朱燕曉 2017-03-16 11:52 來源:義翔鋁業(yè)

本著“人盡其才  以德為先”的人才教育理念,義煤公司義翔鋁業(yè)積極組織人員參加由開曼公司舉辦的關(guān)于精英人才(儲備)的統(tǒng)一培訓,不斷加強員工的教育培訓、職業(yè)技能培訓和綜合素質(zhì)拓展訓練,注重引導員工挖掘潛力、釋放能量,著力打造一支業(yè)務精、作風硬的高素質(zhì)隊伍,為企業(yè)的又快又好發(fā)展提供人才基礎(chǔ)。

據(jù)了解,此次培訓為期3天,報名人員需準備個人資料,每人發(fā)表10分鐘PPT能力展示,展示本人工作業(yè)績與管理能力,具體內(nèi)容包含:個人近兩年工作業(yè)績;本年度部門工作目標與達成計劃,如何支撐公司的戰(zhàn)略目標;領(lǐng)導力展示(工作指示與確認、團隊建設、發(fā)現(xiàn)問題與改善指導、下屬培養(yǎng)、本崗位工作標準與流程等);向后3-5年個人發(fā)展規(guī)劃。截止目前,公司已有3名職工報名參加培訓。

在今后的工作中,該公司將把員工培訓作為常態(tài)化的工作,狠抓、實抓,抓出實效,不斷固化培訓取得的成果,打造優(yōu)秀精益人才隊伍,為企業(yè)深入推進精益管理持續(xù)注入新活力。(朱燕曉)

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