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韓家灣煤炭公司工會聚焦主業(yè)助力追趕超越

作者:劉春妮 2017-09-23 12:12 來源:煤礦安全網(wǎng)

今年以來,韓家灣煤炭公司工會聚焦主業(yè),實現(xiàn)了由多元化娛樂活動向“服務、維護、建設、教育”四大職能作用轉變,覆蓋面不斷擴大,凝聚力顯著增強,服務大局能力有效提升,工會組織生命力、創(chuàng)造力、影響力得以加強,有效推進了企業(yè)追趕超越。

聚焦學習教育,激發(fā)職工干事熱情。該公司積極發(fā)揮工會“大學?!弊饔茫瑥娀毠W習意識,先后開展讀書交流會、各類知識競賽、專業(yè)知識集中授課、學習體會文章征集等活動。加強群監(jiān)員隊伍教育,開展群眾性隱患排查活動,確保群監(jiān)員身邊無事故。弘揚先進事跡的學習宣傳,鼓勵職工向先進模范學習。認真開展女職工教育培養(yǎng)工作,注重業(yè)務培訓與綜合訓練,有效提升女職工的業(yè)務素養(yǎng)和綜合能力。

聚焦創(chuàng)新載體,提升職工技能水平。該公司不斷創(chuàng)新載體,積極開展事故應急救援演練、消防演練等活動,提高職工的安全意識和應急處置能力。開展“群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新”活動、“五小”攻關、“三小”一練活動,提高職工的創(chuàng)新意識和動手能力。開展各級崗位練兵、技術比武活動,提升職工的業(yè)務技能。發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室作用,大力開展小改小革、五小創(chuàng)新項目,在技術創(chuàng)新實踐中提升職工技術技能水平。

聚焦建設職能發(fā)揮,積極打造“家”文化。該公司積極推進職工之家建設工作,開展幸福企業(yè)建設,建立職工圖書閱覽室,并先后為職工之家配備乒乓球桌、跑步機、組合啞鈴等活動器材,另外補充了撥河繩、乒乓球拍、羽毛球拍等小型活動用品。在國慶、元旦、春節(jié)、五一等節(jié)日前夕開展寓教于樂的特色文體活動,將職工家屬吸引到活動中來,不斷提高各類活動的覆蓋面。定期組織主題征文、演講比賽等活動,不斷豐富職工的業(yè)余文化生活。

聚焦職工參與管理,積極維護職工權益。該公司堅持公司、區(qū)隊兩級召開職工代表大會,審議、通過行政和工會工作報告,同時將職工普遍關注的熱點和焦點問題以及公司的重大經(jīng)營決策提交職代會審議。堅持廠務公開制度,落實“五公開、五上墻”規(guī)定,及時把入黨、提干、職工五險一金、企業(yè)重大決策等內容向職工公開,始終將知情權、監(jiān)督權交給職工,保證廣大職工能夠了解關系自己切身利益的一切事情,暢通與職工的溝通交流渠道。(劉春妮)

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