欒川縣安全監(jiān)管局四項(xiàng)措施狠抓企業(yè)安全生產(chǎn)

一是把安全文化作為安全生產(chǎn)的靈魂工程來(lái)抓。雖然制度規(guī)章和安全生產(chǎn)考核能在一定程度上促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)，但企業(yè)安全文化更是推動(dòng)企業(yè)落實(shí)本質(zhì)安全的源動(dòng)力。欒川縣安全監(jiān)管局把這個(gè)源動(dòng)力的“發(fā)動(dòng)機(jī)”定位在企業(yè)負(fù)責(zé)人，在重抓企業(yè)負(fù)責(zé)人的安全意識(shí)、安全態(tài)度和安全能力上下功夫。通過(guò)集中培訓(xùn)辦班、走訪座談交流、個(gè)別約談警示、曝光處罰懲戒等措施，全力培養(yǎng)企業(yè)負(fù)責(zé)人良好的安全責(zé)任心和對(duì)安全生產(chǎn)嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，促進(jìn)負(fù)責(zé)人主動(dòng)學(xué)安全、講安全，進(jìn)而帶動(dòng)企業(yè)上下學(xué)習(xí)，營(yíng)造重視安全的氛圍。為建立起企業(yè)各類安全教育制度和科學(xué)的安全文化投入奠定基礎(chǔ)，安全例會(huì)、安全培訓(xùn)、安全演講、安全宣傳等多種形式的宣傳教育在企業(yè)有序開(kāi)展，安全文化有效激發(fā)了全員安全生產(chǎn)主體責(zé)任心的逐步形成。

二是把安全生產(chǎn)責(zé)任體系作為安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來(lái)抓。沒(méi)有責(zé)任體系就談不上責(zé)任落實(shí)，企業(yè)各類人員的安全意識(shí)就不會(huì)強(qiáng)，安全投入就不會(huì)足，安全隱患就難整改不到位，各種安全風(fēng)險(xiǎn)因素就會(huì)大增。欒川縣在落實(shí)政府各級(jí)各部門責(zé)任體系的同時(shí)，督促和指導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部落實(shí)好科學(xué)完善的安全生產(chǎn)責(zé)任網(wǎng)，人人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，切實(shí)做到監(jiān)督有效、考核科學(xué)、有獎(jiǎng)有罰。使安全責(zé)任“全覆蓋、無(wú)死角”，有效實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)的保障。

三是把完善安全生產(chǎn)管理制度作為安全生產(chǎn)工作是否夯實(shí)的標(biāo)志來(lái)抓。安全生產(chǎn)管理制度是約束企業(yè)干部職工的籠子，是實(shí)現(xiàn)“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變的橋梁。欒川縣安全監(jiān)管局積極指導(dǎo)企業(yè)用“以人為本”的理念制定制度，確保企業(yè)內(nèi)部管理制度與國(guó)家安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)要求相一致；確保企業(yè)各類安全管理制度做到“有章可循、有據(jù)可查、有人監(jiān)督、有人負(fù)責(zé)”。把檢查企業(yè)落實(shí)安全管理制度作為企業(yè)日常巡查的必查內(nèi)容，作為考核企業(yè)安全生產(chǎn)的重要指標(biāo)列入企業(yè)安全管理檔案。

四是把隱患排查治理作為加強(qiáng)安全生產(chǎn)的最直接方法來(lái)抓。要求相關(guān)企業(yè)全面開(kāi)展安全隱患排查治理工作，并對(duì)排查出的安全隱患嚴(yán)格按照“三定“(定人、定時(shí)、定措施)方案進(jìn)行整改。同時(shí)根據(jù)時(shí)間和安全生產(chǎn)特點(diǎn)組織各種形式的大檢查、大整治和專項(xiàng)整治，對(duì)重難點(diǎn)隱患開(kāi)展掛牌督辦，切實(shí)做到排查整治經(jīng)常性、全覆蓋。