“四新”培訓(xùn) 提升專業(yè)技能水平

為進(jìn)一步加強(qiáng)礦井從業(yè)人員的專業(yè)技能水平。日前，山西潞安集團(tuán)李村煤礦大力推廣“四新”技術(shù)的普及應(yīng)用，提高從業(yè)人員對(duì)“四新”技術(shù)的熟練掌握程度，為礦井的可持續(xù)發(fā)展奠定技術(shù)優(yōu)勢(shì)。

“四新”即：新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備，隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，為了讓從業(yè)人員盡早對(duì)“四新”的相關(guān)應(yīng)用技術(shù)、工藝流程、操作流程和安全設(shè)施得到充分掌握，該礦嚴(yán)格強(qiáng)化培訓(xùn)責(zé)任落實(shí)到位，不斷完善“四新”培訓(xùn)的制度建設(shè)，明確具體培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)課程及學(xué)時(shí)安排、授課教師及相應(yīng)資質(zhì)、培訓(xùn)方式等內(nèi)容，并及時(shí)將培訓(xùn)內(nèi)容、考試資料、參培人員名單、紀(jì)律監(jiān)管等相關(guān)資料進(jìn)行歸檔整理。

同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)考核力度，要求業(yè)務(wù)部門必須嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)違反培訓(xùn)規(guī)定或考試不合格的學(xué)員，嚴(yán)禁安排上崗作業(yè)，若存在私自安排上崗作業(yè)人員，出現(xiàn)任何事故或者被上級(jí)機(jī)關(guān)查處等，將嚴(yán)厲追究業(yè)務(wù)部門的相關(guān)責(zé)任，全力確保礦井的健康發(fā)展。