鶴煤三礦“勞模”更“出彩”

“作為一名采煤工來講，俺做夢也沒有想到會讓俺去集團(tuán)公司參加勞模座談會，我感到光榮與驕傲，今后我會更加努力好好干，絕不愧對勞模這個稱號?！?/p>

4月24日，省勞模、河南能源集團(tuán)鶴煤三礦采一隊職工王志強(qiáng)得知自己要參加集團(tuán)公司勞模座談會他高興的這樣對記者說。

“光榮榜上有勞模、廣播電視講勞模、經(jīng)濟(jì)上重獎勞模、標(biāo)牌里懸掛勞模像”，這些足以充分體現(xiàn)出了該礦領(lǐng)導(dǎo)對勞模的重視和關(guān)愛，讓勞模真正在礦上香起來、美起來、紅起來、亮起來。

勞動模范在煤礦安全生產(chǎn)中起著榜樣促進(jìn)，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的重要作用。以前，由于該礦對勞模重視程度不夠，使勞模不僅在工作中掏力多、操心大，而且出力流汗不落好，讓勞模流汗又流淚，挫傷了勞模的工作積極性。今年來，該礦領(lǐng)導(dǎo)充分意識到這一點后，堅持科學(xué)發(fā)展觀，積極推行人性化管理，想方設(shè)法調(diào)動勞模的工作積極性，讓勞模有名有位又有利。該礦還十分注重對勞模的培養(yǎng)和關(guān)心，在入黨、提干、評先、經(jīng)濟(jì)分配等方面特別注重向勞模傾斜，使他們提高了“位置”，掙得了“票子”，贏得了“面子”。同時，該礦堅持把勞模納入到干部隊伍管理之中，并對踏實能干、成績突出、作風(fēng)扎實、任勞任怨、樂于奉獻(xiàn)的勞模及時破格提拔重用。近些年來，該礦先后提拔10多名勞模當(dāng)干部。另外，在經(jīng)濟(jì)分配上，該礦還適當(dāng)拉開勞模與普通工人的距離，特別注重向勞模進(jìn)行傾斜，讓勞模真正得到實惠，礦領(lǐng)導(dǎo)不僅為勞模披紅戴花，讓他們上光榮榜，而且每年對勞模進(jìn)行5000元的獎勵，同時定期對勞模進(jìn)行體檢、召開座談會、家訪慰問、組織觀光旅游。該礦還把勞模作為宣傳報道的重點，充分利用廣播、電視、宣傳欄，及時宣傳報道他們的感人事跡，使他們在廣播里有聲、電視里有影、報紙上有名。

集團(tuán)公司勞模、該礦采一隊班長韓利果踏實能干，成為這次集團(tuán)公司一次黨代會的代表。集團(tuán)公司勞模、該礦煤二隊職工靳海亮以苦為樂，以礦為家，敢于吃苦，樂于奉獻(xiàn)，近日他被推薦為市五一勞動獎?wù)芦@得者，市優(yōu)秀團(tuán)員等榮譽稱號。省勞模、該礦采一隊職工王志強(qiáng)參加集團(tuán)公司召開的勞模座談會，對他來說也是人生的第一次。

該礦讓勞模名利雙收，香起來，紅起來的這一做法，深受廣大職工的喜愛和好評，極大的調(diào)動了廣大職工的生產(chǎn)積極性，廣大職工能夠立足崗位，獻(xiàn)身煤海，學(xué)習(xí)勞模，爭當(dāng)勞模，有力促進(jìn)了安全生產(chǎn)。一季度，該礦煤炭產(chǎn)量達(dá)到近23萬噸，完成計劃的101.5%，總進(jìn)尺1701米，完成計劃的102.1%，實現(xiàn)了首季開門紅。