淮北礦業(yè)雙龍公司通風(fēng)區(qū)把好節(jié)日期間職工思想教育關(guān)

“五一”放假期間，淮北礦業(yè)雙龍公司通風(fēng)區(qū)職工依然堅守在各自的崗位上。該公司通風(fēng)區(qū)以淮北礦業(yè)“雙達(dá)標(biāo)”會戰(zhàn)活動精神為抓手，扎實把好職工思想教育關(guān)，確保公司安全生產(chǎn)。

節(jié)日期間，針對部分職工思想有波動，容易影響職工隊伍和公司安全穩(wěn)定的情況。該區(qū)黨支部及時加強職工思想教育。利用座談會、談心等形式，深入各崗位、班組了解掌握職工思想動態(tài)，化解他們的思想疙瘩，把好職工思想教育關(guān)，確保職工隊伍的思想穩(wěn)定。該區(qū)緊抓安全管理不放松，進(jìn)一步細(xì)化工作流程，組織開展自查自糾活動。尤其是對重點部位、特殊崗位和隱患人的排查。以紀(jì)律、剛性規(guī)定、規(guī)章制度來約束職工，增強職工工作責(zé)任心，查隱患、堵漏洞，堅決遏制各類事故發(fā)生。同時該區(qū)通過開展事故案例警示教育，引導(dǎo)干部職工時刻繃緊“安全弦”，牢固樹立安全生產(chǎn)“紅線”意識和“底線”意識，遵章作業(yè)，守規(guī)矩、抓規(guī)范、反“三違”、除陋習(xí)，夯實公司“一通三防”安全工作根基。 (張雙俠)