山東能源新礦集團長城三礦 創(chuàng)新“一主、二提、三到位”安全模式
長城三礦牢固樹立“安全第一”的思想,時刻保持“坐在火山口上”的緊迫感和恐慌感,不斷完善采掘、機電、運輸、通防等一系列安全標準,全力打造“人人參與、覆蓋全面、措施到位”的安全體系,著力構(gòu)筑地面、井下兩條安全防線,確保全過程安全可靠。
在安全管理實踐中,這個礦逐步形成了以“一主、二提、三全面”為主體的安全防控體系。
一主,即落實安全主體責(zé)任。全礦上下層層簽訂安全承諾書、安全責(zé)任狀,細化分解安全管理責(zé)任,健全完善主要負責(zé)人、分管負責(zé)人、專業(yè)、科室、區(qū)隊、班組、崗位安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,進一步明確安全管理人員的安全職責(zé),使每個崗位“只有規(guī)定動作,沒有自選動作”,在全礦上下形成逐級負責(zé)、層層落實、共同把關(guān)的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。
二提,即安全意識提升及綜合素質(zhì)提升。高度重視對一線員工的人文關(guān)懷和安全心理教育,通過井口懸掛“安全明鏡”、班前課堂、“心理疏導(dǎo)”、親情幫教等形式,強化員工安全心理引導(dǎo),有序推進全員必知必會安全知識、風(fēng)險辨識與應(yīng)對措施等知識培訓(xùn)。
堅持以“班班有學(xué)習(xí)、天天有培訓(xùn)、周周有講座、月月有考試”為抓手,突出抓好崗位責(zé)任制落實、正規(guī)操作、手指口述,全面提升職工安全素質(zhì),有效提升廣大職工的技能水平、安全意識與自我保護意識,實現(xiàn)素質(zhì)保安。
三全面,即制度建設(shè)到位、隱患治理到位、包保盯守到位。下發(fā)了《安全標準化、辦公流程化、操作規(guī)范化》《安全包保盯守工作方案》等系列安全制度,建立起規(guī)范完善的安全管理體系,實現(xiàn)了安全管理制度化、規(guī)范化。
依據(jù)“誰包保、誰負責(zé)”的原則,逐項逐條細化包保區(qū)域范圍、責(zé)任目標、時間安排等各項指標,力求做到安全隱患大排查、快整治、嚴監(jiān)督,確保安全防控不留死角、不留空檔。
將事故隱患分級分類,全面落實礦井、專業(yè)、區(qū)隊、班組、崗位五級排查責(zé)任,超前管控、超前預(yù)判、超前防范、超前督查,并建立隱患排查治理臺賬,形成閉環(huán)量化考核。