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金剛煤礦開(kāi)展夏季安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)

作者:煤礦安全網(wǎng) 2018-07-16 22:09 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)
金剛煤礦開(kāi)展夏季安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)
為切實(shí)抓好夏季安全生產(chǎn)工作,促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)健康發(fā)展,從7月1日起,川煤集團(tuán)達(dá)竹公司金剛煤礦開(kāi)展了為期3個(gè)月的夏季安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)。
該礦成立了以礦長(zhǎng)為組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了“杜絕生產(chǎn)性死亡事故、一級(jí)非傷亡事故和瓦斯三級(jí)報(bào)警事故”的活動(dòng)目標(biāo),確立了活動(dòng)時(shí)間為7月1日至9月30日。
為確?;顒?dòng)效果,該礦制定了針對(duì)性強(qiáng)、切實(shí)可行的活動(dòng)措施:一是加強(qiáng)組織發(fā)動(dòng)。通過(guò)廣播、電視、宣傳欄、會(huì)議等多形式多渠道加大此次活動(dòng)和安全宣傳教育力度,讓全礦干部、職工充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前安全生產(chǎn)嚴(yán)峻形勢(shì),牢固樹(shù)立紅線意識(shí)和底線思維,一切以安全為重,一切為安全讓路,將事故“可防可控、必防必控”等安全核心理念和安全規(guī)程、措施落實(shí)到安全生產(chǎn)管理工作全過(guò)程。二是嚴(yán)格崗前身心健康管理。成立以黨委書(shū)記為組長(zhǎng)的職工身心健康確認(rèn)工作小組,在職工生日、婚喪嫁娶、孩子升學(xué)、休假返企、農(nóng)忙季節(jié)和氣候悶熱等情況下,積極主動(dòng)地找職工談心、交流,掌握職工思想動(dòng)態(tài),及時(shí)解決職工合理要求。三是強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管。每月由礦長(zhǎng)親自組織一次安全大排查活動(dòng),每旬由各分管領(lǐng)導(dǎo)組織開(kāi)展一次以“一通三防”、防治水、頂板、機(jī)運(yùn)等為重點(diǎn)的安全隱患大排查活動(dòng),安監(jiān)處每月初對(duì)全礦安全監(jiān)管理重難點(diǎn)制定監(jiān)管方案,對(duì)重點(diǎn)頭面和邊遠(yuǎn)區(qū)域作業(yè)點(diǎn),班班落實(shí)一名業(yè)務(wù)能力和責(zé)任心責(zé)任心強(qiáng)的科管人員跟班或巡視,充分發(fā)揮視頻監(jiān)控系統(tǒng)在查干部作風(fēng)、反“三違”中的作用。四是嚴(yán)格事故問(wèn)責(zé)管理。嚴(yán)禁事故瞞報(bào)、謊報(bào)和遲報(bào)行為,強(qiáng)化事故應(yīng)急響應(yīng)和應(yīng)急處置管理,按照“四不放過(guò)”的原則,,嚴(yán)格事故責(zé)任追究。五是強(qiáng)化教育培訓(xùn)。抓好《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》(國(guó)家安全監(jiān)管總局令第92號(hào))的宣貫落實(shí),開(kāi)展自查自糾,修訂完善安全培訓(xùn)管理辦法、制度及年度的培訓(xùn)計(jì)劃;抓好職工應(yīng)知應(yīng)會(huì)、作業(yè)規(guī)程、操作技能、井下行為規(guī)范等學(xué)習(xí)培訓(xùn);繼續(xù)堅(jiān)持好班組人員打旗列隊(duì)入井、同進(jìn)同出、班工長(zhǎng)亮身份及現(xiàn)場(chǎng)安全報(bào)告等規(guī)范職工行為的好做法;開(kāi)展好“四無(wú)”區(qū)隊(duì)、“五無(wú)”班組等競(jìng)賽活動(dòng)和事故案例警示教育活動(dòng)。六是合理組織生產(chǎn)。正確處理好生產(chǎn)與安全的關(guān)系,堅(jiān)持“不安全不生產(chǎn)”原則,加強(qiáng)正規(guī)循環(huán)作業(yè)管理,嚴(yán)禁重生產(chǎn)輕安全,杜絕搶工圖快、違章蠻干、搶進(jìn)度搶生產(chǎn)而忽視安全的行為。七是嚴(yán)格安全作風(fēng)督查考核。堅(jiān)持礦領(lǐng)導(dǎo)(副總師)下井帶班、留礦值守、值班制度,嚴(yán)格干部請(qǐng)銷(xiāo)假制度和科管人員包保基層隊(duì)、班組制度,嚴(yán)格科管人員下井質(zhì)量管理,紀(jì)監(jiān)審科和黨委工作部每月至少開(kāi)展一次干管人員安全作風(fēng)督查,督查情況與薪酬掛鉤。八是狠抓專(zhuān)項(xiàng)整治。扎實(shí)開(kāi)展好“一通三防”、頂板、機(jī)運(yùn)等三個(gè)專(zhuān)項(xiàng)整治,強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié)、重點(diǎn)區(qū)域、薄弱時(shí)段的監(jiān)管,及時(shí)消除現(xiàn)場(chǎng)安全隱患。(余學(xué)明)
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