云岡礦打造高技能人才隊伍 激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力

云岡礦黨政始終高度重視員工成長成才，把加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)作為該礦的一項重點(diǎn)工作來抓，通過多種方法打造高技能人才隊伍，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。

創(chuàng)新培訓(xùn)思路，按照采、掘、機(jī)、運(yùn)、通等不同工種，分批分類對重要工種、重要崗位，采取下區(qū)隊開設(shè)流動講堂、聘請專業(yè)人才現(xiàn)場實(shí)際講授等方法進(jìn)行理論和實(shí)踐培訓(xùn)，將理論與實(shí)踐相結(jié)合起來為礦井發(fā)展培養(yǎng)出各類人才。同時，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，員工的安全意識，崗位規(guī)范化操作和綜合技能得到顯著提高。為創(chuàng)建高效，創(chuàng)新，安全的礦山環(huán)境增添力量。

搭建技能競賽的擂臺，該礦按照集團(tuán)公司要求組織各專業(yè)，各工種的技術(shù)比武大賽。在比賽過程中本著“公平、公正、公開”的原則，從“形式、內(nèi)容、組織”上制定切合實(shí)際，符合要求的比賽方案，對多個項目進(jìn)行比賽，并對在比武中獲得名次的員工給予重獎，在全礦范圍內(nèi)營造出“學(xué)技術(shù)、懂技術(shù)、愛專研”的良好氛圍，使員工在“學(xué)，比，趕、超”中牢固樹立崇尚學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)的思想觀念，不斷提高安全生產(chǎn)意識和守紅線意識，增強(qiáng)安全操作技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，激發(fā)職工學(xué)技術(shù)，練本領(lǐng)，專研業(yè)務(wù)的熱情，從而打造一支技術(shù)過硬，作風(fēng)優(yōu)良的崗位技術(shù)能手隊伍，推動企業(yè)更好的發(fā)展。

大力宣傳技術(shù)大拿的先進(jìn)事跡，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)和表彰激勵作用。對于在比賽中涌現(xiàn)出來的人才，利用報刊、電視臺、電子屏幕、新媒體，如微信平臺等方式進(jìn)行大力宣傳，在全礦范圍內(nèi)形成崇尚先進(jìn)，學(xué)習(xí)榜樣的良好風(fēng)尚，讓具有高素質(zhì)，高技能人才在該礦成為受到尊重，受到推崇的群體，使其有獲得感，榮譽(yù)感和歸屬感。