羊東礦強化企業(yè)文化建設成效顯著

羊東礦強化企業(yè)文化建設成效顯著

今年以來，羊東礦瞄準建設五精管理樣板礦目標，強化創(chuàng)新、豐富內容、突出質效, 持續(xù)加大“三爭文化”體系建設，取得了實實在在的效果。

嚴細標準，規(guī)范養(yǎng)成。該礦以建成國家安全生產(chǎn)標準化一級礦井為抓手，將 5E與 7S標準有機融合，井下生產(chǎn)現(xiàn)場整潔有序，設備“跑冒滴漏”現(xiàn)象顯著減少。井上辦公環(huán)境規(guī)范整潔，資料管理規(guī)范。強化“五制”準軍事化管理，促進了職工文明行為養(yǎng)成。完善制定修改采支工、瓦斯檢查工等23個工種125條5E標準，真正做到了定期進行調標、升標。

精細管理，深耕厚植。該礦扎實開展安全啟動、安全咨詢、安全承諾、安全宣誓、安全警示、安全培訓、實操訓練等系列活動，職工技能水平不斷提升。同時，班前禮儀、集體升入井、崗位雙述、六常管理及隱患排查等管理措施執(zhí)行的愈加規(guī)范。通過一系列行之有效的管理，6月份“三違”人數(shù)同比下降30%，為安全生產(chǎn)提供了有力保障。

打造現(xiàn)場，提升質量。該礦按照五精管理示范崗、段、面要求，打造了“二機電區(qū)南井車房示范崗、運輸區(qū)羊東井底至52軌道坡底示范段，配煤區(qū)08202示范工作面”。每月對安全生產(chǎn)標準化進行綜合考核，對評為前三名的單位分別獎勵10000元、9000元、8000元，最差的單位罰款5000元。上半年累計評出安全生產(chǎn)標準化先進單位16個，不達標單位9個。（索曉偉）